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BE YOU. BE HERE. BE PART OF THE STORY.

Senior Software Engineer

Identifiant de l’offre d’emploi 10116264 Lieu Londres, Royaume-Uni / Grand Manchester, Royaume-Uni Entreprise Disney Entertainment & ESPN Technology Date de publication Mar. 25, 2025
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Résumé du poste:

About the Role & Team
 

At Disney, we’re storytellers. We make the impossible, possible. The Walt Disney Company is a world-class entertainment and technological leader. Walt’s passion was to continuously envision new ways to move audiences around the world—a passion that remains our touchstone in an enterprise that stretches from theme parks, resorts and a cruise line to sports, news, movies and a variety of other businesses. Uniting each endeavor is a commitment to creating and delivering unforgettable experiences — and we’re constantly looking for new ways to enhance these exciting experiences.
 

The Identity Alliance at Disney manages user identities and access across our digital platforms, including Disney+, Hulu, ESPN+, ABC News, and more. We design and build the software and infrastructure that powers secure, scalable, and seamless authentication and authorization for millions of users every day.

The Identity Platform Services Fleet is responsible for the platforms and CI/CD pipelines that enable engineers across Disney to build and deploy secure, scalable, and reliable identity services. We are seeking a Senior DevOps Engineer to join our team and help empower hundreds of engineers to deliver high-quality identity services to millions of users worldwide.
 

What You Will Do
 

As a Senior DevOps Engineer on the Identity Platform Services team, you will:

  • Design and manage scalable, high-performance cloud infrastructure for millions of users

  • Collaborate closely with development teams to ensure the delivery of high-quality software

  • Streamline the deployment process to reduce friction and empower developers to self-serve

  • Enhance platform visibility and monitoring to ensure system reliability

  • Automate infrastructure provisioning and configuration management

  • Address architectural and operational challenges with innovative solutions

  • Develop and implement strategies to reduce the Cost Per Subscriber (CPS)

  • Troubleshoot and resolve complex technical issues in production environments

  • Advocate for DevOps culture and best practices across the organization

  • Foster better collaboration and knowledge sharing within the team

  • Mentor and guide junior team members


Required Qualifications & Skills
 

You must have experience with the following;

  • Proficiency in Go and Python programming languages

  • Extensive experience with Terraform and infrastructure as code (IaC) principles

  • Strong knowledge of AWS services, including ECS, Kinesis, DynamoDB, and Lambda

  • Proficiency in CI/CD tools, particularly Jenkins and Spinnaker

  • Familiarity with monitoring and observability tools such as CloudWatch and Datadog

  • Strong understanding of security best practices in cloud environments


Preferred Qualifications

In addition to the required qualifications, the following skills and experiences are highly desirable:

  • Experience with event-driven architecture and design patterns

  • Knowledge of the Kubernetes ecosystem, specifically AWS EKS

  • Proficiency with OpenTelemetry for observability

  • Previous experience mentoring and guiding junior team members


The Walt Disney Company is an Equal Opportunity Employer. We strive to be a diverse workforce that is representative of our audiences, and where all can thrive and belong. Disney is committed to forming a team that includes and respects a variety of voices, identities, backgrounds, experiences and perspectives.

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À propos de Disney Entertainment & ESPN Technology:

Disney Entertainment et ESPN Technology (DE&E Technology) constituent l’ossature technologique et le développement de produits pour les deux unités commerciales de Disney dans le domaine des médias, tout en contribuant à maintenir l’entreprise à l’avant-garde de l’innovation, ce qui permet à l’entreprise de tirer continuellement parti de la technologie pour améliorer la narration et la créativité, tout en assurant l’évolutivité, la flexibilité et l’efficacité de ses activités.

Sur The Walt Disney Company:

The Walt Disney Company, ainsi que ses filiales et sociétés affiliées, forme l’une des principales entreprises internationales diversifiées de divertissement familial et de médias. Elle comprend trois secteurs d'activités essentiels : Disney Entertainment, ESPN et Disney Experiences. Depuis ses modestes débuts en tant que studio de dessins animés dans les années 1920 jusqu’à son statut de référence actuel dans le secteur du divertissement, Disney poursuit fièrement sa tradition de création d’histoires et d’expériences exceptionnelles pour tous les membres de la famille. Les histoires, les personnages et les expériences de Disney touchent les consommateurs et les visiteurs du monde entier. À travers nos activités présentes dans plus de 40 pays, nos employés et cast members collaborent pour créer des expériences de divertissement appréciées à la fois au niveau universel et local.

Le poste est rattaché à The Walt Disney Company Limited qui fait partie d’une entreprise que nous appelons Disney Entertainment & ESPN Technology.

The Walt Disney Company Limited est un employeur qui souscrit au principe d’égalité des chances. Les candidat(e)s seront pris(es) en considération pour l’emploi sans considération de race, de couleur, de religion, de sexe, d’origine nationale, d’orientation sexuelle, d’identité sexuelle, de handicap ou de statut d’ancien combattant protégé. Disney favorise une culture commerciale où les idées et décisions de tous et toutes nous aident à grandir, innover, créer les meilleures histoires et être pertinents dans un monde en évolution rapide.

Des problèmes techniques ? Consultez la FAQ pour obtenir de l’aide.

Processus de recrutement

  • Où commence votre histoire ?

    Explorez le blog Carrières Disney et La vie chez Disney pour en savoir plus sur toutes les opportunités incroyables qui s’offrent à vous chez The Walt Disney Company.

  • Faites partie de l’histoire

    Il existe de nombreuses marques et entreprises différentes à découvrir. Une fois que vous aurez trouvé l’opportunité qui vous convient, passez à l’étape suivante en soumettant votre candidature.

  • Le chapitre suivant

    Une fois que vous aurez postulé, vous recevrez un e-mail vous permettant d’accéder à votre tableau de bord de candidat. Créez votre connexion et assurez-vous de vérifier votre tableau de bord fréquemment pour voir la progression de votre application.

Explorer cet emplacement EMEA

Disney EMEA vise à stimuler la croissance, l’innovation et l’affinité avec la marque dans un groupe extrêmement diversifié de pays avec une équipe de plus de 6 000 employés exerçant sur 59 marchés et des bureaux dans 29 pays.

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