
Sr. Manager - Regulatory & DOT Compliance
Detalles del empleo:
Job Summary:
The Senior Manager, Regulatory & DOT Compliance will oversee all Regulatory and DOT Compliance objectives and deliverables, leading two team managers in these areas. This role involves proactive risk mitigation, collaboration with stakeholders, and fostering a culture of safety and accountability.
Key Responsibilities:
Leadership and Management:
- Make leadership decisions on work distribution, issue escalation, and deliverable management.
- Hold team managers accountable for their work product and desired outcomes.
- Lead two team managers in all Regulatory and DOT compliance matters, including performance objectives, evaluation, coaching, and work distribution.
- Provide mentorship and guidance to support the professional growth of managers.
Regulatory Compliance Oversight:
- Oversee all Regulatory Compliance business objectives and deliverables.
- Collaborate with Regulatory and DOT Compliance Teams to develop comprehensive compliance programs adhering to applicable laws and regulations (FMCSA, State of Florida, OSHA).
- Regularly review and update company policies and procedures to reflect regulatory changes.
- Conduct risk assessments to identify potential compliance issues and implement corrective actions.
DOT Compliance Management:
- Oversee DOT Compliance business objectives and team deliverables.
- Ensure compliance with Federal and State regulations and company policies for Cast Members and company vehicles.
- Administer Random Drug Testing programs and maintain files on annual physicals for drivers.
- Act as a third-party CDL testing facility for the state of Florida, conduct CDL testing, and issue licenses for commercial drivers.
Training and Education:
- Maintain Cast Member learning plans, assign training, schedule classes, and deliver training on and off property.
- Oversee assignment of all Safety, Health, Legal, and Environmental training programs.
- Partner and collaborate on the development of training programs for Cast Members on regulatory requirements, safety protocols, and compliance best practices.
Risk Assessment and Mitigation:
- Identify areas of risk related to Regulatory/DOT compliance and implement mitigation strategies.
Stakeholder Engagement:
- Collaborate with internal teams (e.g., Legal, HR, Operations) to ensure compliance objectives align with organizational goals.
Reporting and Metrics:
- Develop and present compliance metrics and reports to Executives.
- Maintain accurate documentation to support compliance activities and audits.
Required Qualifications:
- Strong leadership and decision-making abilities.
- Multiple years of experience in regulatory compliance, with a focus on transportation safety.
- Proven leadership experience managing teams and complex compliance programs.
- Strong analytical and problem-solving skills, with attention to detail.
- Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to influence and collaborate at all organizational levels.
- High ethical standards and a commitment to integrity.
Required Education:
- Bachelor’s degree in Business, Transportation, Compliance, or a related field. Master’s degree preferred
Preferred Qualifications:
- Strategic thinking and the ability to anticipate regulatory trends.
- Strong organizational skills with the ability to prioritize and manage multiple projects.
- Proficiency in compliance management tools and technologies.
Acerca de Walt Disney World Resort:
Desde su apertura en 1971, Walt Disney World Resort ha desempeñado un papel fundamental en los momentos más memorables de muchos niños y familias. Hoy en día, cientos de millones de visitantes de todo el mundo eligen este mágico lugar para disfrutar de sus vacaciones Disney. El complejo combina creatividad, innovación y tecnología para sumir a los visitantes en los cuentos clásicos de Disney y en nuevas formas de entretenimiento para toda la familia. Basados en una valiosa herencia cultural de cuentos, los cast member de Walt Disney World Resort le dan vida a la magia de Disney con una atención inigualable a los detalles y un excelente nivel de servicio para los visitantes.
Acerca de The Walt Disney Company:
The Walt Disney Company, junto con sus subsidiarias y afiliadas, es una empresa internacional diversificada líder en entretenimiento familiar y medios de comunicación que incluye tres segmentos comerciales principales: Disney Entertainment, ESPN y Disney Experiences. Desde sus humildes comienzos como estudio de dibujos animados en la década de 1920 hasta su reconocido nombre en la industria del entretenimiento en la actualidad, Disney continúa con orgullo su legado de crear historias y experiencias de clase mundial para toda la familia. Las historias, los personajes y las experiencias de Disney llegan a consumidores e invitados de todos los rincones del mundo. Con operaciones en más de 40 países, nuestros empleados y miembros del elenco trabajan juntos para crear experiencias de entretenimiento que sean apreciadas a nivel local y global.
Este puesto es en Walt Disney Parks and Resorts U.S., Inc., que forma parte de una empresa comercial que denominamos Walt Disney World Resort.
Walt Disney Parks and Resorts U.S., Inc. es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Los solicitantes recibirán consideración para el empleo independientemente de su raza, religión, color, sexo, orientación sexual, género, identidad de género, expresión de género, nacionalidad, ascendencia, edad, estado civil, condición de militar o veterano, afección médica, información genética o discapacidad, o cualquier otro fundamento prohibido por la ley federal, estatal o local. Disney defiende un entorno empresarial donde las ideas y decisiones de todas las personas nos ayudan a crecer, innovar, crear las mejores historias y ser relevantes en un mundo en constante evolución.
ADAPTACIÓN POR DISCAPACIDAD PARA SOLICITUDES DE EMPLEO
The Walt Disney Company and its Affiliated Companies are Equal Employment Opportunity employers and welcome all job seekers including individuals with disabilities and veterans with disabilities. If you have a disability and believe you need a reasonable accommodation in order to search for a job opening or apply for a position, visit the Disney candidate disability accommodations FAQs. We will only respond to those requests that are related to the accessibility of the online application system due to a disability.
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