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Associate Manager Programming, ACC

Identificación laboral 10111717 Ubicación Charlotte, Carolina del Norte, Estados Unidos Compañía ESPN Fecha de publicación Jan. 29, 2025
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Detalles del empleo:

The Associate Manager, Programming & Acquisitions position is responsible for 24/7/365 linear College Networks scheduling with an emphasis on ACC Network. 

The position will require consistent communication and interaction with all ESPN departments including Programming colleagues, Production, Sales, Marketing, Finance, Communications, Research and Legal, as well as interaction with our college and industry partners. The position requires a keen attention to detail and an ability to work across multiple constituencies, balancing company and partner priorities.

The Associate Manager, Programming & Acquisitions reports to the Senior Director, Programming & Acquisitions.

Responsibilities:

  • Support the Senior Director on all business activities, initiatives, and issues for College Networks with an emphasis on ACC Network.
  • Manage all day-to-day aspects and maintain program schedules across linear and digital platforms as well as other assigned properties.
  • Assist in the development, implementation and management of ESPN’s strategic approach to College Networks and other assigned sports properties.
  • Assist with the short and long-term planning and implementation of other properties as assigned.
  • Consistent communication and interaction with several ESPN Departments including, but not limited to, Production, Consumer Marketing, Communications, Ad Sales, and Finance.
  • Monitor the competitive landscape and keep the department and company up to speed on important developments.

Qualifications:

  • Minimum of 3 years of work experience in sports media industry and/or television programming.
  • Strong overall sports knowledge.
  • Ability to read and interpret contracts.
  • Excellent oral/written/presentation communication skills.
  • Demonstrate strong interpersonal skills and ability to build relationships at all working levels.
  • Ability to shift focus frequently and manage many projects simultaneously.

Preferred Qualifications:

  • Knowledge of Content Scheduler system.

Required Education:

  • Bachelor's degree or equivalent in Communications, Business, Sports Management, or other related field.

Additional Information: (i.e. physical requirements, holiday, nights, weekend shifts, etc.)

  • Requires some nights, weekend, and holiday shifts.
  • Keen attention to detail is required.

#ESPNMedia

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Acerca de ESPN:

Trabajar en ESPN es diferente de cualquier otra cosa. Esto se debe a que siempre estamos buscando nuevas formas de interactuar con los aficionados, sin importar dónde o cómo se conecten con los deportes. Cada día hacemos cosas que nadie ha hecho, todo ello en una cultura dinámica en la que desafiamos las posibilidades y nos superamos continuamente. Cuando tienes la última tecnología, ideas innovadoras y talento de primera clase en tu equipo, cada día, es extraordinario.

Acerca de The Walt Disney Company:

The Walt Disney Company, junto con sus subsidiarias y afiliadas, es una empresa internacional diversificada líder en entretenimiento familiar y medios de comunicación que incluye tres segmentos comerciales principales: Disney Entertainment, ESPN y Disney Experiences. Desde sus humildes comienzos como estudio de dibujos animados en la década de 1920 hasta su reconocido nombre en la industria del entretenimiento en la actualidad, Disney continúa con orgullo su legado de crear historias y experiencias de clase mundial para toda la familia. Las historias, los personajes y las experiencias de Disney llegan a consumidores e invitados de todos los rincones del mundo. Con operaciones en más de 40 países, nuestros empleados y miembros del elenco trabajan juntos para crear experiencias de entretenimiento que sean apreciadas a nivel local y global.

Este puesto es en ESPN Productions, Inc, que forma parte de una empresa comercial que denominamos ESPN.

ESPN Productions, Inc es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Los solicitantes recibirán consideración para el empleo independientemente de su raza, religión, color, sexo, orientación sexual, género, identidad de género, expresión de género, nacionalidad, ascendencia, edad, estado civil, condición de militar o veterano, afección médica, información genética o discapacidad, o cualquier otro fundamento prohibido por la ley federal, estatal o local. Disney defiende un entorno empresarial donde las ideas y decisiones de todas las personas nos ayudan a crecer, innovar, crear las mejores historias y ser relevantes en un mundo en constante evolución.

ADAPTACIÓN POR DISCAPACIDAD PARA SOLICITUDES DE EMPLEO

The Walt Disney Company and its Affiliated Companies are Equal Employment Opportunity employers and welcome all job seekers including individuals with disabilities and veterans with disabilities. If you have a disability and believe you need a reasonable accommodation in order to search for a job opening or apply for a position, visit the Disney candidate disability accommodations FAQs. We will only respond to those requests that are related to the accessibility of the online application system due to a disability.

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Proceso de contratación

  • ¿Dónde comienza tu cuento?

    Explora Disney Careers y el blog Life at Disney para conocer las increíbles oportunidades que esperan a ser descubiertas en The Walt Disney Company.

  • Formar parte del cuento

    Hay muchas marcas y negocios diferentes para explorar. Una vez que hayas encontrado la oportunidad adecuada para ti, da el próximo paso completando su solicitud.

  • El próximo capítulo

    Una vez que hayas presentado la solicitud, recibirás un correo electrónico que te permitirá acceder al panel de candidatos. Crea tu información de inicio de sesión y asegúrate de revisar el panel con frecuencia para ver el progreso de tu aplicación.

Explora esta ubicación Charlotte, NC

The Walt Disney Company entretiene, informa e inspira a personas de todo el mundo a través del poder de la narración sin igual, donde se reflejan las marcas icónicas, las mentes creativas y las tecnologías innovadoras que hacen de Disney la principal empresa de entretenimiento del mundo.

NUESTRA CULTURA

  • Líderes ejecutivos

    Nuestros altos ejecutivos aportan una tremenda experiencia, pensamiento visionario y un compromiso compartido con la excelencia, la creatividad y la innovación en el funcionamiento diario de la empresa.

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  • Diversidad, equidad e inclusión

    En Disney, nos comprometemos a crear un mundo mejor. Un mundo de pertenencia donde cada persona se sienta vista, escuchada y comprendida. Un mundo lleno de esperanza y promesa.

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