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BE YOU. BE HERE. BE PART OF THE STORY.

Data Governance Engineer F/H/NB - CDI

Job ID 10095868 Location Montévrain, France Business Disneyland Paris Date posted Aug. 07, 2024
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ENJOY THE MAGIC

Because our employees and cast members are at the heart of everything we do, Disney offers a competitive total rewards package that includes pay, health and savings benefits, time-off programs, educational opportunities and more.

*Benefits and eligibility may vary by business and location

  • HEALTH INSURANCE & WELLBEING
  • CHILDCARE OPTIONS
  • PAID TIME OFF
  • RETIREMENT PROGRAMS
  • TUITION ASSISTANCE
  • WEEKLY PAY
View All Benefits
"I didn't think it was possible that something I did for fun - telling sports stories through stats - could become my job until I came here."

Ana, Sr. Researcher, ESPN

Job Summary:

Voici votre chance de vivre une aventure professionnelle unique !

Avec plus de 300 métiers impliqués dans les activités de Disneyland Paris, les données deviennent un atout clé pour créer la valeur business. Récemment, un Data Office a été mis en place avec pour mission de permettre à DLP de créer une valeur mesurable grâce à la consolidation, au partage et à l'utilisation des données analytiques et opérationnelles.

Votre environnement ?

Le Data Office mandate le développement et la gouvernance de Data Products réutilisables à travers l'organisation Technology & Digital tout en permettant l'agilité et la flexibilité dans la conception des solutions. Pour ce faire, il déploie des outils de gouvernance pour assurer une responsabilité claire de ces Data Products et de leur qualité. Le Data Office soutient et innove également dans les domaines de la BI et de l'IA par le biais de centres d'excellence.

A mesure que le Data Office progresse sur ces chantiers, se révèle un besoin de mieux maitriser l’écosystème des outils de Data Gouvernance. Dans ce contexte, le Data Office cherche à positionner un Data Gouvernance Engineer au sein du Data Office. En tant que Data Gouvernance Engineer, vous rejoindrez l’équipe Data Solution & Governance composée des experts suivants :

- Data Solution Engineer
- Data Quality Coordinator
- Solution Architect
- Data Governance Coordinator

Vos missions ?

Le Data Governance Engineer sera responsable de la mise en œuvre, de la gestion et de la maintenance des outils de gouvernance des données, y compris les solutions de MDM (Master Data Management) et un Data Catalog. Ce rôle implique de s'assurer que ces outils soutiennent efficacement les politiques et les processus de gouvernance des données de l'organisation tout en maintenant la qualité, l'intégrité et la sécurité des données.

Mise en œuvre et Gestion des Outils de Data Governance : Déployer et configurer des outils de Data Governance tels que les solutions de MDM et le Data Catalogue, assurer une intégration adéquate de ces outils avec l'infrastructure et les systèmes de données existants.

Gestion des Métadonnées : Gérer les métadonnées dans le Data Catalogue et les solutions de MDM, s'assurer que les métadonnées sont correctement capturées, mises à jour et accessibles pour la découverte et le suivi des données.

Gestion du Data Catalogue : Maintenir et mettre à jour le Data Catalogue pour fournir un inventaire complet des actifs de données de l'organisation, assurer que le Data Catalogue est convivial et accessible aux parties prenantes concernées.

Gestion des Master Data (MDM) : Gérer les entités de données maîtres et les hiérarchies dans les solutions de MDM, assurer la cohérence et l'exactitude des données maîtres à travers l'organisation.

Sécurité et Confidentialité des Données : Mettre en œuvre et appliquer les politiques de sécurité et de confidentialité des données dans les outils de Data Governance, assurer la protection des informations sensibles et confidentielles conformément aux politiques organisationnelles et aux exigences réglementaires.

Collaboration et Support : Travailler en étroite collaboration avec les gestionnaires de données, les propriétaires de données, les équipes informatiques et les unités commerciales, fournir un support et une formation aux utilisateurs sur les outils de Data Governance et les meilleures pratiques.

Surveillance et Reporting des Performances des Outils : surveiller les performances et l'utilisation des outils de Data Governance, Développer et maintenir des tableaux de bord et des rapports pour suivre l'efficacité des outils et les métriques de qualité des données.

Mises à Jour et Améliorations des Outils : Rester à jour avec les dernières fonctionnalités et mises à jour des outils de Data Governance, planifier et exécuter des mises à jour et des améliorations pour garantir que les outils restent actuels et efficaces.

Résolution de Problèmes et Incidents : Identifier et résoudre les problèmes liés aux outils de Data Governance, Fournir un support technique pour les problèmes liés aux outils.

Documentation et Procédures Opérationnelles Standardisées : Développer et maintenir la documentation pour la configuration et l'utilisation des outils de Data Governance, Établir des procédures opérationnelles standard pour la gestion et la maintenance de ces outils.
 

Vos atouts pour réussir ?

-Doté d'une formation en architecture data et/ou gestion des données, vous devez avoir un minimum de 5 ans d'expérience dans le domaine des datas sous toutes ses facettes.

- Vous pouvez collaborer avec divers intervenants et mener des réunions en français et en anglais (niveau C1).

- Vous comprenez les besoins des entreprises et possédez la capacité de simplifier les informations complexes.

- Vous êtes attentif au respect des processus et engagé envers la qualité des données.

- Vous êtes curieux, proactif et passionné par les données.

- Vous êtes une personne méticuleuse, organisée, pragmatique et persévérante.

- Vous êtes reconnu pour vos compétences rédactionnelles, notamment en synthèse.

- Vous avez de l'expérience avec des solutions MDM telles que Tibco EBX et des Data Catalogs tels qu'Alation.

- Vous avez de l'expérience en Data Governance et une véritable curiosité pour les aspects techniques de celle-ci.

La différence Disneyland Paris ? 

  • Une session d'intégration complète et un large éventail d'options de formation pour le développement des compétences 

  • De nombreuses possibilités de carrière (promotion interne ou mobilité horizontale) 

  • Un environnement exceptionnel, international et multiculturel concentré sur un site unique. 

  • L'opportunité de rejoindre une entreprise unique à un moment charnière, avec notamment l'extension du futur Disney Adventure World, en travaillant à l'amélioration de l'expérience de nos visiteurs, y compris sur le plan numérique.

Prêt(e) à participer à une formidable aventure humaine ? A rejoindre nos collaborateurs (Cast Members) partageant la même ambition professionnelle : celle de faire vivre la magie Disneyland Paris pour les millions de visiteurs qui viennent dans nos parcs tous les ans ?  


Il ne vous reste plus qu’à postuler car nous sommes prêts à vous donner les moyens de faire rayonner vos talents ! 

‘Disneyland Paris est soucieux d’offrir à ses Cast Members les conditions de travail les plus favorables à leur épanouissement professionnel. Dans ce cadre et pour garantir une flexibilité optimale, les emplois qui ne nécessitent pas une intervention ou l’accès à des installations ou applications sur site et/ou des interactions physiques peuvent s’exercer en télétravail.

Pour plus d’informations sur l’emploi à Disneyland Paris, rendez-vous sur careers.disneylandparis.com

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About Disneyland Paris:

Disneyland® Paris is a company where dreams really do come true. Here, our Cast Members work on stage or backstage, in hundreds of professions. Their mission: offering every guest an unforgettable Disney Experience at our 2 theme parks and our 7 hotels as well as Disney Village. The passion and enthusiasm of our teams has made our company the number one tourist destination in Europe!

Creating dreams carries with it many responsibilities. For our resort, long-term development must be rooted in a sustainable tourism model. We have made important social & environmental commitments, which we seek to implement with the continuous involvement of our employees and stakeholders.

About The Walt Disney Company:

The Walt Disney Company, together with its subsidiaries and affiliates, is a leading diversified international family entertainment and media enterprise that includes three core business segments: Disney Entertainment, ESPN, and Disney Experiences. From humble beginnings as a cartoon studio in the 1920s to its preeminent name in the entertainment industry today, Disney proudly continues its legacy of creating world-class stories and experiences for every member of the family. Disney’s stories, characters and experiences reach consumers and guests from every corner of the globe. With operations in more than 40 countries, our employees and cast members work together to create entertainment experiences that are both universally and locally cherished.

This position is with Euro Disney Associes SAS, which is part of a business we call Disneyland Paris.

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Hiring Process

  • Where Does Your Story Begin?

    Explore Disney Careers and the Life at Disney blog to learn about all the amazing opportunities waiting to be discovered at The Walt Disney Company.

  • Be Part of the Story

    There are many different brands and businesses to explore. Once you've found the opportunity that is right for you, take the next step by completing your application.

  • The Next Chapter

    Once you've applied, you will receive an email allowing you to access your candidate dashboard. Create your login and make sure to check your dashboard often to see your application progress.

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Disney EMEA aims to drive growth, innovation and brand affinity across an extremely diverse collection of countries with a team of over 6,000 employees operating in 59 markets with offices in 29 countries.

OUR CULTURE

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    Heroes Work Here reflects the long history of respect and appreciation Disney has for the U.S. Armed Services. We recognize the commitment and dedication it takes to serve your country, both as military personnel and military spouses, and value the leadership skills and sense of purpose it has instilled in you.

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