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SVP, DCP Global Marketing

Identifiant de l’offre d’emploi 10114975 Lieu Glendale, Californie, États-Unis Entreprise Disney Experiences Date de publication Feb. 27, 2025
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Résumé du poste:

SVP, DCP Global Marketing

Position Overview:

Reporting to the President, Disney Consumer Products, this individual will develop and execute comprehensive global marketing strategies that drive business growth, enhance brand value and deliver exceptional consumer experiences across our diverse product portfolio. Accountability will span across our regional and global Licensing teams, as well as our Games, Publishing and Retail businesses helping to create ongoing consumer demand for our brands across key target audiences.  This role requires a visionary leader who can leverage Disney's iconic brands while pioneering innovative marketing approaches in an evolving digital landscape. This individual will be expected to lead cross-segment, highly matrixed marketing teams in the development of integrated cross functional plans and will partner closely with both internal stakeholders such as Corporate Brand Management, Franchise and Studio Partners, PR and various Marketing Centers of Excellence across the company, as well as external stakeholders such as Licensees and Retailers.

Key Responsibilities:

  • Lead the development and go-to-market strategies that maximize the business across key categories and licensees in alignment with the global brand playbooks 

  • Act as the senior leader and key partner for DCP marketing strategies to internal teams, content providers and other Walt Disney Company functional partners as it pertains to tent-pole support and marketing initiatives 

  • Strong relationships with third-party licensees to ensure marketing dollars are being directed to drive incremental revenue and ROI 

  • Collaborate on brand/franchise/marketing growth targets for strategic planning and AOP, collaborating with regional/functional partners on planning and execution efforts

  • Define and oversee a fully-integrated DCP marketing budget and resources to drive awareness and ROI 

  • Drive alignment on target consumer needs with business opportunities while continuing to identify future consumer opportunities, shaping product and experience development

  • Oversee global marketing operations, including brand management, digital marketing, consumer insights, and marketing analytics

  • Subject matter expert on the consumer products business including consumer demographics, specific markets, consumer segments and target audiences to assess performance achieve growth goals

  • Establish and monitor Key Performance Indicators (KPIs) to measure marketing effectiveness, driving data-driven decision-making through advanced analytics and consumer insights

  • Oversee the selection and management of marketing agency partnerships

  • Serve as the guardian of Disney's brand integrity within the Consumer Products space

Qualifications: 

  • 15+ years of progressive marketing experience, with at least 10 years in senior marketing leadership roles

  • Proven track record of developing and executing successful marketing strategies for global consumer brands; knowledge and experience in the gaming space a benefit

  • Demonstrated experience in digital transformation and modern marketing technologies

  • Strong background in consumer insights, brand management, and marketing analytics

  • Experience managing significant marketing budgets and driving ROI

  • Ability to foster a culture of creativity, innovation, and excellence while leading and mentoring a diverse, global marketing organization

  • Proven success developing and retaining top marketing talent

  • Excellence in building and maintaining strong relationships with key stakeholders both internally and externally

Education

  • Bachelor's degree required

  • MBA or advanced degree preferred


The hiring range for this position in Glendale, CA is $309,800.00 to $415,500.00 per year. The base pay actually offered will take into account internal equity and also may vary depending on the candidate's geographic region, job-related knowledge, skills, and experience among other factors. A bonus and/or long-term incentive units may be provided as part of the compensation package, in addition to the full range of medical, financial, and/or other benefits, dependent on the level and position offered.

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À propos de Disney Experiences:

Disney Experiences donne vie à la magie des histoires et des franchises Disney à travers des parcs à thème, des complexes hôteliers, des bateaux de croisière, des expériences de vacances uniques, des produits et bien plus encore dans le monde entier. Disney excelle dans l’industrie du voyage avec six destinations de villégiature aux États-Unis, en Europe et en Asie, une compagnie de croisières de premier plan, un programme de propriété de vacances très populaire, et une agence primée d’aventures guidées en famille. De plus, les opérations mondiales de produits de consommation de Disney comprennent la plus grande entreprise de licences au monde, les plus grandes marques d’édition pour enfants au monde, l’un des plus grands concédants de licence de jeux au monde sur toutes les plateformes, et les magasins Disney dans le monde entier et sur le Web.

Sur The Walt Disney Company:

The Walt Disney Company, ainsi que ses filiales et sociétés affiliées, forme l’une des principales entreprises internationales diversifiées de divertissement familial et de médias. Elle comprend trois secteurs d'activités essentiels : Disney Entertainment, ESPN et Disney Experiences. Depuis ses modestes débuts en tant que studio de dessins animés dans les années 1920 jusqu’à son statut de référence actuel dans le secteur du divertissement, Disney poursuit fièrement sa tradition de création d’histoires et d’expériences exceptionnelles pour tous les membres de la famille. Les histoires, les personnages et les expériences de Disney touchent les consommateurs et les visiteurs du monde entier. À travers nos activités présentes dans plus de 40 pays, nos employés et cast members collaborent pour créer des expériences de divertissement appréciées à la fois au niveau universel et local.

Le poste est rattaché à Disney Consumer Products, Inc. qui fait partie d’une entreprise que nous appelons Disney Experiences.

Disney Consumer Products, Inc. est un employeur qui souscrit au principe d’égalité des chances à l’emploi. Les candidat(e)s seront pris(es) en considération pour un emploi sans distinction de race, de religion, de couleur, de sexe, d’orientation sexuelle, de genre, d’identité de genre, d’expression de genre, d’origine nationale, d’ascendance, d’âge, d’état matrimonial, de statut militaire ou d’ancien combattant, d’état de santé, d’informations génétiques ou de handicap, ou de tout autre motif interdit par la loi fédérale, étatique ou locale. Disney défend un environnement commercial où les idées et décisions de tous et toutes nous aident à grandir, innover, créer les meilleures histoires et être pertinents dans un monde en évolution constante.

AMÉNAGEMENT POUR LES PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP POUR LES CANDIDATURES

The Walt Disney Company and its Affiliated Companies are Equal Employment Opportunity employers and welcome all job seekers including individuals with disabilities and veterans with disabilities. If you have a disability and believe you need a reasonable accommodation in order to search for a job opening or apply for a position, visit the Disney candidate disability accommodations FAQs. We will only respond to those requests that are related to the accessibility of the online application system due to a disability.

Des problèmes techniques ? Consultez la FAQ pour obtenir de l’aide.

Processus de recrutement

  • Où commence votre histoire ?

    Explorez le blog Carrières Disney et La vie chez Disney pour en savoir plus sur toutes les opportunités incroyables qui s’offrent à vous chez The Walt Disney Company.

  • Faites partie de l’histoire

    Il existe de nombreuses marques et entreprises différentes à découvrir. Une fois que vous aurez trouvé l’opportunité qui vous convient, passez à l’étape suivante en soumettant votre candidature.

  • Le chapitre suivant

    Une fois que vous aurez postulé, vous recevrez un e-mail vous permettant d’accéder à votre tableau de bord de candidat. Créez votre connexion et assurez-vous de vérifier votre tableau de bord fréquemment pour voir la progression de votre application.

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