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Digital Marketing Intern

Identifiant de l’offre d’emploi 10118786 Lieu Milan, Italie Entreprise The Walt Disney Company (EMEA) Date de publication Apr. 28, 2025
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Résumé du poste:

Disney Media & Entertainment Distribution (DMED) aligns technology, media distribution and advertising sales into a single business segment to create and deliver personalized entertainment experiences to consumers around the world.
This role will gain exposure in the planning and execution of digital marketing and communication strategies and activities, collaborating across other lines of businesses in Disney (CRM, Consumer Products) in the delivery of studios and integrated digital marketing campaigns.

The intern would contribute to:

  • Support the Digital Marketing Supervisor in the planning and execution of editorial calendars across all social platforms (Instagram, TikTok, Facebook, X, YouTube, etc.)
  • Liaise with external agencies for asset production, localization, and delivery of digital materials and with regional team for content approvals
  • Capture and edit content live from marketing activations, events and premieres for real-time social coverage
  • Working closely with other lines of business and regional office managing local CRM and owned media plans
  • Monitor and report on social trends, identifying opportunities to create relevant and engaging content
  • Assist with social campaign reporting and ad-hoc analysis
  • Assist the digital media team with paid social campaign management

Skills

  • Knowledge of major social media platforms and social trends
  • A strong passion for movies, entertainment and digital culture
  • Ability to capture and create social content and familiarity with video editing apps
  • Proficient with main presentation tools (Microsoft Power Point, Canva, Keynote) and Microsoft full stack
  • Excellent organizational and communication skills with a strategic and collaborative mindset
  • Fluent in English both written and verbal

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À propos de The Walt Disney Company (EMEA):

Disney EMEA vise à stimuler la croissance, l’innovation et l’affinité avec la marque dans un ensemble extrêmement diversifié de pays avec une équipe de plus de 6 000 employés opérant sur 59 marchés avec des bureaux dans 29 pays.

Sur The Walt Disney Company:

The Walt Disney Company, ainsi que ses filiales et sociétés affiliées, forme l’une des principales entreprises internationales diversifiées de divertissement familial et de médias. Elle comprend trois secteurs d'activités essentiels : Disney Entertainment, ESPN et Disney Experiences. Depuis ses modestes débuts en tant que studio de dessins animés dans les années 1920 jusqu’à son statut de référence actuel dans le secteur du divertissement, Disney poursuit fièrement sa tradition de création d’histoires et d’expériences exceptionnelles pour tous les membres de la famille. Les histoires, les personnages et les expériences de Disney touchent les consommateurs et les visiteurs du monde entier. À travers nos activités présentes dans plus de 40 pays, nos employés et cast members collaborent pour créer des expériences de divertissement appréciées à la fois au niveau universel et local.

Le poste est rattaché à THE WALT DISNEY COMPANY ITALIA SRL qui fait partie d’une entreprise que nous appelons The Walt Disney Company (EMEA).

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Processus de recrutement

  • Où commence votre histoire ?

    Explorez le blog Carrières Disney et La vie chez Disney pour en savoir plus sur toutes les opportunités incroyables qui s’offrent à vous chez The Walt Disney Company.

  • Faites partie de l’histoire

    Il existe de nombreuses marques et entreprises différentes à découvrir. Une fois que vous aurez trouvé l’opportunité qui vous convient, passez à l’étape suivante en soumettant votre candidature.

  • Le chapitre suivant

    Une fois que vous aurez postulé, vous recevrez un e-mail vous permettant d’accéder à votre tableau de bord de candidat. Créez votre connexion et assurez-vous de vérifier votre tableau de bord fréquemment pour voir la progression de votre application.

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Disney EMEA vise à stimuler la croissance, l’innovation et l’affinité avec la marque dans un groupe extrêmement diversifié de pays avec une équipe de plus de 6 000 employés exerçant sur 59 marchés et des bureaux dans 29 pays.

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