Senior Manager, Marketing Strategy – Disney Consumer Products, North America
DISFRUTE DE LA MAGIA
Debido a que nuestros empleados y miembros del elenco están en el corazón de todo lo que hacemos, Disney ofrece un paquete competitivo de recompensas totales que incluye beneficios de pago, salud y ahorros, programas de tiempo libre, oportunidades educativas y más.
*Los beneficios y la elegibilidad pueden variar según la empresa y la ubicación.
- SEGURO MÉDICO Y BIENESTAR
- OPCIONES DE CUIDADO INFANTILE
- TIEMPO LIBRE REMUNERADO
- PROGRAMAS DE JUBILACIÓN
- APOYO ECONÓMICO PARA LA EDUCACIÓN
- PAGOS SEMANALES
"Hay tantas oportunidades de crecer y aprender dentro de Disney! Nunca hay un momento aburrido en el trabajo."
Diana, Principal Counsel
Detalles del empleo:
Disney Consumer Products (DCP) brings the magic of Disney’s beloved stories, brands, and characters to families and fans around the world. From toys to apparel, books to games, our renowned brands including Disney, Pixar, Marvel, Star Wars, 20th Century Fox, and National Geographic, make us a worldwide industry and category leader delivering innovative products that entertain and inspire.
As a Senior Manager, Marketing Strategy with the DCP North America Consumer Marketing Team, you will help lead multi-year, go-to-market strategies and execution of communication plans across a variety of product categories and franchises – specifically focused on the Mickey & Friends and Classics portfolio (e.g. Stitch, Winnie the Pooh). You’ll develop compelling marketing programs and work with internal Cast Members, external licensees and agencies across marketing strategy, creative advertising, PR and communications, customer engagement and commercial teams. You will be responsible for leading a team of marketing strategists to provide strategic input, build, shape, and implement integrated communication plans, evaluate creative, and monitor and analyze campaign performance as part of a dynamic marketing team.
This position will report to the Director, Marketing Strategy.
Responsibilities:
- Drive annual business results by developing full-funnel marketing programs that incorporate strategic planning, critical thinking, analytics and innovation across complex projects
- Lead the North America marketing strategy development process, ensuring strong strategic inputs to partners. Drive follow-up processes and create timelines to keep overall marketing activations on schedule
- Work with Commercial partners to build North America integrated marketing programs that support strategic objectives of the business
- Lead a team of cross-functional partners as it relates to assigned projects and campaigns. Host regular meetings, sharing audience insights, and developing go-to market strategies
- Drive the development and implementation of marketing communications programs and brand initiatives while ensuring tactical plans deliver against business objectives and strategies
- Track trends, research and consumer insights to guide development of campaign roadmaps, briefs, and integrated communication plans
- Assist in developing marketing budget forecasts in cooperation with leadership, track ongoing program expenditures, make monthly forecast recommendations, and keep management apprised of significant budget shifts
- Lead of team marketing strategists to develop campaigns, track implementation of programs, and conduct post-mortem analyses
- Work closely with Marketing Strategy leadership to maximize message reach and maintain continuity across audiences. Develop a deep working knowledge of the DCP business and core consumers to help shape marketing strategies and franchise positioning to drive overall business goals
Basic Qualifications:
- 7+ years of relevant marketing experience, ideally in Marketing or Sales Strategy or Brand Management
- Experience in developing and guiding teams on providing strong strategic input, communication planning, and campaign execution
- Proficiency in Microsoft Excel, Word, PowerPoint, Outlook, Keynote
- Critical thinking and the ability to succinctly frame up a verbal or written POV/presentation that influences executive leadership, partners and peers
- Exceptional verbal and written communication and project leadership skills
- Ability to communicate effectively with multiple stakeholders at all levels of the organization
- Proven ability to collaborate with and achieve actionable results through others, build strong and sustainable relationships, and interact at all levels of the organization
- Strong organizational and time management skills
- Experience in social media marketing, digital advertising, experiential/event-based marketing programs.
- Flexibility and proficiency in managing ambiguity and leading teams through changes in strategic direction and/or priorities
- An optimistic professional who leads by example
Preferred Qualifications:
- Experience with national level campaigns and marketing target audience expertise
- Knowledge of product development and new product launches
- Previous work experience in Marketing Strategy, Consumer Packaged Goods (CPG), Advertising Agency, or Brand Management
Required Education:
- Bachelor's Degree in Marketing, Business, Communications, or equivalent experience
Preferred Education:
- Master's in Business Administration
Additional information
This is a Full-time role
This position may be located in Glendale, CA or Celebration, FL
Benefits and Perks: Disney offers a rewards package to help you live your best life. This includes health and savings benefits, educational opportunities, and special extras that only Disney can provide. Learn more about our benefits and perks at https://jobs.disneycareers.com/benefits.
#DXMedia
#DXMarketing
#LI-NH3
The hiring range for this position in Glendale, CA is $151,000.00 - $202,500.00 per year. The base pay actually offered will take into account internal equity and also may vary depending on the candidate’s geographic region, job-related knowledge, skills, and experience among other factors. A bonus and/or long-term incentive units may be provided as part of the compensation package, in addition to the full range of medical, financial, and/or other benefits, dependent on the level and position offered.
Acerca de Disney Experiences:
Disney Experiences da vida a la magia de las historias y franquicias de Disney con parques temáticos, resorts, cruceros, experiencias vacacionales exclusivas, productos y más en todo el mundo. Disney destaca en la industria de viajes con seis destinos turísticos en los Estados Unidos, Europa y Asia, una línea de cruceros de primera categoría, un popular programa de propiedad vacacional y un galardonado negocio de aventura familiar guiada. Además, las operaciones globales de productos de consumo de Disney incluyen el mejor negocio de licencias del mundo, las marcas editoriales para niños más grandes del mundo, uno de los licenciantes de juegos más grandes del mundo en todas las plataformas y ubicaciones de tiendas de Disney en todo el mundo y en línea.
Acerca de The Walt Disney Company:
The Walt Disney Company, junto con sus subsidiarias y afiliadas, es una empresa internacional diversificada líder en entretenimiento familiar y medios de comunicación que incluye tres segmentos comerciales principales: Disney Entertainment, ESPN y Disney Experiences. Desde sus humildes comienzos como estudio de dibujos animados en la década de 1920 hasta su reconocido nombre en la industria del entretenimiento en la actualidad, Disney continúa con orgullo su legado de crear historias y experiencias de clase mundial para toda la familia. Las historias, los personajes y las experiencias de Disney llegan a consumidores e invitados de todos los rincones del mundo. Con operaciones en más de 40 países, nuestros empleados y miembros del elenco trabajan juntos para crear experiencias de entretenimiento que sean apreciadas a nivel local y global.
Este puesto es en Disney Consumer Products, Inc., que forma parte de una empresa comercial que denominamos Disney Experiences.
Disney Consumer Products, Inc. es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Los solicitantes recibirán consideración para el empleo independientemente de su raza, religión, color, sexo, orientación sexual, género, identidad de género, expresión de género, nacionalidad, ascendencia, edad, estado civil, condición de militar o veterano, afección médica, información genética o discapacidad, o cualquier otro fundamento prohibido por la ley federal, estatal o local. Disney defiende un entorno empresarial donde las ideas y decisiones de todas las personas nos ayudan a crecer, innovar, crear las mejores historias y ser relevantes en un mundo en constante evolución.
ADAPTACIÓN POR DISCAPACIDAD PARA SOLICITUDES DE EMPLEO
The Walt Disney Company y sus compañías afiliadas son empleadores que ofrecen igualdad de oportunidades de empleo y dan la bienvenida a todos los solicitantes de empleo, incluidas las personas con discapacidades y los veteranos con discapacidades. Si tienes una discapacidad y crees que necesitas una adaptación razonable para buscar un puesto vacante o presentar una solicitud para un puesto, envía un correo electrónico a Candidate.Accommodations@Disney.com con tu solicitud. Esta dirección de correo electrónico no es para consultas generales de empleo ni para correspondencia. Solo responderemos a aquellas solicitudes relacionadas con la accesibilidad del sistema de solicitud en línea debido a una discapacidad.
¿Tiene problemas técnicos? Consulte las preguntas frecuentes para obtener ayuda.
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Una vez que hayas presentado la solicitud, recibirás un correo electrónico que te permitirá acceder al panel de candidatos. Crea tu información de inicio de sesión y asegúrate de revisar el panel con frecuencia para ver el progreso de tu aplicación.
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Diversidad, equidad e inclusión
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