Automation Engineer F/H/NB - CDD Mission
APROVEITE A MAGIA
Como nossos funcionários estão no centro de tudo o que fazemos, a Disney oferece um pacote de recompensas totais competitivo que inclui remuneração, benefícios de saúde e economia, programas de folgas, oportunidades educacionais e muito mais.
*Os benefícios e a elegibilidade podem variar de acordo com a empresa e o local
-
PLANO DE SAÚDE E BEM-ESTAR
-
OPÇÕES DE CUIDADOS INFANTIS
-
DESCANSO REMUNERADO
-
PROGRAMAS DE APOSENTADORIA
-
AUXÍLIO PARA DESPESAS COM EDUCAÇÃO
-
PAGAMENTO SEMANAL
"Há tantas oportunidades de crescer e aprender na Disney! Não há um momento de tédio no trabalho."
Diana, Principal Counsel
Descrição do cargo:
Votre environnement ?
L'ingénieur test automatisés est responsable de la conception, l’implémentation et la maintenance des tests d'automatisation pour toutes les versions des produits web et app (sites web e-commerce, mini-site événementiel, application mobile, etc.…) fournis par Disneyland Paris. Au sein de l'équipe Digital Quality & Release Management qui est chargée d'atteindre les plus hauts niveaux de qualité pour chaque version de produit web & app, ce rôle sera fortement collaboratif et garantira que les stratégies de test et les plans de release entre les studios répondent aux normes de qualité et aux standards de Disneyland Paris.
L’équipe Digital Quality & Release Management est exigeante sur la conception et le développement de solutions de test manuelles et automatisées pour vérifier et valider la fonctionnalité, la performance et la fiabilité des systèmes logiciels critiques développés par les équipes d'ingénieurs. Cela comprend le test de logiciels, la création de scripts, l'écriture et l'exécution de plans et de cas de test. Cela inclut également une collaboration étroite avec les équipes de développement pour s'assurer que le plan de test, l'approche de performance et les stratégies de release soient optimisés pour la solution en cours de développement.
Vos Missions ?
Utiliser les processus d'automatisation existants ou établir de nouveaux processus automatisés qui peuvent être mesurés et optimisés
Mettre en place et piloter la maintenance de l'automatisation afin de réduire les défaillances d'exécution
Exploiter des outils standard comme Jira et Qtest pour planifier, exécuter et rendre compte des activités d'automatisation
Collaborer avec ses pairs pour améliorer le processus de développement de logiciels
Collaborer avec les responsables de la qualité pour développer la stratégie de test Agile (ATS) et les processus globaux de test
Identifier les défauts et trouver des solutions pour améliorer les procédures d’automatisation
Veiller à ce que les studios appliquent et suivent les meilleures pratiques pour prévenir les défauts
Se tenir à jour par rapport aux évolutions technologiques dans le domaine de l’automation des tests
Vos atouts pour réussir ?
Idéalement titulaire d'un Bac+4/5 en informatique, vous avez au moins 3 ans d'expérience dans la rédaction ou l'exécution de cas de tests manuels et automatisés et dans l'établissement de cadres de tests automatisés avec des outils tels que Java/C#, Selenium, Appium ou Cucumber.
Vous avez une expérience éprouvée dans la conduite et dans le développement de tests automatisés sur plusieurs navigateurs web et systèmes d'exploitation (Mac OS, Windows, Safari, Chrome, Firefox, IE, Edge), y compris le web mobile et les applications natives.
Une bonne expérience avec Playwright/TypeScript/JavaScript serai un plus
Vous travaillez dans un environnement Agile et avez une excellente connaissance de Jira.
Une bonne compréhension du cycle de vie du développement logiciel, de bonnes compétences analytiques et une grande attention aux détails.
Initiative, flexibilité, sens de l'organisation et un bon esprit d'équipe sont des qualités essentielles pour réussir à ce poste.
Vous maîtrisez le français et l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit.
La différence Disneyland Paris ?
Une session d'intégration complète et un large éventail d'options de formation pour le développement des compétences
De nombreuses possibilités de carrière (promotion interne ou mobilité horizontale)
Un environnement exceptionnel, international et multiculturel concentré sur un site unique.
Prêt(e) à participer à une formidable aventure humaine ? A rejoindre nos collaborateurs (Cast Members) partageant la même ambition professionnelle : celle de faire vivre la magie Disneyland Paris pour les millions de visiteurs qui viennent dans nos parcs tous les ans ?
Il ne vous reste plus qu’à postuler car nous sommes prêts à vous donner les moyens de faire rayonner vos talents !
Sobre o Disneyland Paris:
A Disneyland® Paris é uma empresa onde sonhos realmente se tornam realidade. Aqui, nossos funcionários trabalham no palco ou nos bastidores, em centenas de profissões. Sua missão: oferecer a todos os hóspedes uma inesquecível experiência Disney em nossos dois parques temáticos e em nossos sete hotéis, bem como na Disney Village. A paixão e o entusiasmo de nossas equipes tornaram nossa empresa o destino turístico número um na Europa!
Criar sonhos traz muitas responsabilidades. Para o nosso resort, o desenvolvimento de longo prazo deve se basear em um modelo de turismo sustentável. Assumimos compromissos sociais e ambientais importantes, que buscamos implementar com o envolvimento contínuo de nossos funcionários e partes interessadas.
Sobre The Walt Disney Company:
A The Walt Disney Company, juntamente com suas subsidiárias e afiliadas, é uma líder diversificada em entretenimento familiar e mídia internacional que inclui três segmentos principais de negócios: Disney Entertainment, ESPN e Disney Experiences. Desde seus primeiros passos como um estúdio de desenho animado na década de 1920 até se tornar o atual nome de destaque na indústria do entretenimento, a Disney orgulhosamente dá continuidade a seu legado de criação de histórias e experiências de padrão internacional para toda a família. As histórias, personagens e experiências da Disney tocam consumidores e visitantes de todas as partes do mundo. Com operações em mais de 40 países, nossos funcionários e colaboradores trabalham juntos para criar experiências de entretenimento adoradas por todos.
Esta vaga é oferecida junto à Euro Disney Associes SAS, que é parte de um segmento de negócios que chamamos de Disneyland Paris.
Está tendo problemas técnicos? Consulte as perguntas frequentes para obter ajuda.
Processo de contratação
-
Onde começa a sua história?
Explore o Disney Careers e o blog Life at Disney para saber mais sobre todas as oportunidades incríveis que esperam ser descobertas na The Walt Disney Company.
-
Seja parte da história
Há muitas marcas e empresas diferentes a serem exploradas. Depois de encontrar a oportunidade certa para você, dê o próximo passo preenchendo sua candidatura.
-
O próximo capítulo
Depois de se candidatar, você receberá um e-mail permitindo que acesse o painel do candidato. Crie seu login e lembre-se de verificar seu painel com frequência para ver o progresso de sua candidatura.
Conheça este local EMEA
A Disney EMEA tem como objetivo impulsionar o crescimento, a inovação e a afinidade da marca em um conjunto extremamente diversificado de países. Para isso, ela conta com uma equipe de mais de 6 mil funcionários, opera em 59 mercados e mantém escritórios em 29 países.
Vagas relacionadas
NOSSA CULTURA
Conteúdo relacionado
-
-
-
-
Benefícios Nossos benefícios
-
-
-
Histórias de funcionários Blog Life at Disney
-
-
-
-
-
-
-
Desenvolvimento de carreira Recursos do candidato
-
Liderança executiva
Nossos executivos seniores trazem enorme experiência, pensamento visionário e um compromisso compartilhado com excelência, criatividade e inovação para a operação cotidiana da empresa.
Saiba mais -
Diversidade, igualdade e inclusão
Na Disney, temos o compromisso de criar um mundo melhor. Um mundo de pertencimento, em que cada pessoa se sinta vista, ouvida e compreendida. Um mundo cheio de esperança e promessa.
Saiba mais
Inscrever-se para receber alertas de vagas
Obtenha as oportunidades de emprego mais recentes assim que se tornarem disponíveis.
COMPARTILHAR
Links abertos em novas guias.