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Specialist, International Programming Strategy & Content Planning (National Geographic & Disney Branded Television)

N.º de ID da vaga 10105921 Local Washington, District of Columbia, Estados Unidos / Nova Iorque, Nova Iorque, Estados Unidos Empresa Disney Entertainment Television Data de publicação Nov. 19, 2024
Candidate-se agora mesmo!

Descrição do cargo:

Global Programming Strategy & Content Planning drives multi-platform audience growth around the world through effective slate management and creative program rollout.  The international arm liaises with National Geographic and Disney Branded Television networks globally on overall strategy, operations and 3rd party partnerships.  Specifically for Nat Geo, international is across regional content needs and leads the selection of international-only commissions.  At Disney Branded Television, international programming plays a key role in the global distribution of our franchise priorities.

The Specialist, International Programming Strategy & Content Planning sits at the center of all communication with regional programmers.  They are an essential part of the program life cycle from greenlight through premiere.  As such, this role provides a unique opportunity to be creative as well as strategic.  It is a highly visible position that requires cross-departmental collaboration to successfully activate the global content strategy.  

Primary Responsibilities:

Multiplatform Program Planning:

  • Work with creative leads, executive producers and regional programming heads to globally align all brand priorities for National Geographic and Disney Branded Television
  • Maintain regular communication with Disney+ on regional premieres
  • Track master delivery and flag shows that must shift due to delays
  • Submit regional pull up requests to marketing, PR and operations for approval
  • Support our distribution team with 3rd party partnerships and any associated programming requirements

Regional Communication:

  • Respond to daily regional requests for series information and screeners
  • Distribute weekly update note highlighting programming updates and other important announcements
  • Meet monthly with each region to go over local strategy and programming needs
  • Request international premiere dates for senior management, production companies and press
  • Collect regional performance data to share with executive producers
  • Attend Weekly NG Europe Catch-Up to stay abreast of EMEA commissions

Database Management:

  • Serve as the departmental superuser for all systems whether current or newly introduced
  • Vet rollouts weekly against the scheduling system to ensure data integrity
  • Troubleshoot with regions regarding missing database entries or TX dates out of license
  • Coordinate with Enterprise Metadata Services to keep programming data aligned companywide
  • Participate in system upgrade and maintenance conversations to improve user interface and database functionality
  • Conduct systems training for regional partners

Content Development & Acquisitions:

  • Screen programming to build familiarity and context when scheduling
  • Attend pitch meetings and brainstorms hosted by development, acquisitions and Yellow Border
  • Provide editorial feedback on projects up for greenlight and renewal
  • Gather regional feedback on new projects and act as their proxy during greenlight discussions

Administrative:

  • Maintain the international contacts directory, electronic distribution lists, VPS bible and run order tracker
  • Schedule meetings, book conference rooms, send Zoom invites and pull together presentation slides as needed
  • Organize quarterly editorial/production update presentation for international programmers and cross-functional partners
  • Supply international highlights each month for the Nat Geo Programming Spotlight
  • Onboard employees that need access to our systems and programming folders.

Basic Qualifications:

  • 3+ years of relevant work experience in programming strategy or an adjacent field
  • Team player who is comfortable working independently as well as with supervised direction
  • Skilled project manager handling complex details/tasks efficiently to meet deadlines  
  • Highly organized multi-tasker who is detail-oriented, efficient, proactive and resourceful
  • Excellent oral and written communicator who exhibits professionalism with colleagues at all levels
  • Confident user of Microsoft Office with above-average skills in Excel and PowerPoint 
  • Comfortable with technology and learning new systems as required by internal workflows
  • Willing to work flexible hours to accommodate global partners in varying time zones
  • Demonstrates cross-cultural awareness and sensitivity and has strong interest in collaborating with stakeholders and working with our international/global partners

Preferred Qualifications:

  • Streaming experience is strongly desired
  • Prior management experience a plus as this position will assign intern projects and monitor progress
  • Open to occasional domestic and/or international travel
  • Work location in Washington, D.C. is strongly preferred; New York office location is a potential option.

Required Education:

  • Bachelor’s Degree or equivalent work experience


The hiring range for this position in Washington, DC is $64,300 to $86,200 and in New York, NY is $67,500 to $90,400 per year based on a 40 hour work week. The amount of hours scheduled per week may vary based on business needs. The base pay actually offered will take into account internal equity and also may vary depending on the candidate’s geographic region, job-related knowledge, skills, and experience among other factors. A bonus and/or long-term incentive units may be provided as part of the compensation package, in addition to the full range of medical, financial, and/or other benefits, dependent on the level and position offered.

Sobre o Disney Entertainment Television:

A Disney Entertainment Television é uma coleção de renomadas marcas de conteúdo da The Walt Disney Company que criam programação original de entretenimento e notícias para as plataformas de streaming da empresa Disney+, Hulu e Star, e suas redes de radiodifusão e a cabo. Seu amplo portfólio é composto por ABC Entertainment, ABC News, ABC Owned Television Stations, Disney Branded Television, Freeform, FX, Hulu Originals, National Geographic Content e Onyx Collective, além dos Disney Television Studios, que abrangem 20th Television, 20th Television Animation, ABC Signature e Walt Disney Television lternative. Responsável por mais de 4.500 horas de programação por ano em mais de 300 programas de todos os gêneros, as marcas criativas da Disney Entertainment Television estão na vanguarda da narrativa inovadora, cativando públicos e recebendo aclamação da crítica. Em 2023, a excelência em programação da Disney Entertainment Television recebeu 163 indicações ao Emmy® nas categorias diurna, horário nobre, noticiários e documentários, e crianças e família.

Sobre The Walt Disney Company:

A The Walt Disney Company, juntamente com suas subsidiárias e afiliadas, é uma líder diversificada em entretenimento familiar e mídia internacional que inclui três segmentos principais de negócios: Disney Entertainment, ESPN e Disney Experiences. Desde seus primeiros passos como um estúdio de desenho animado na década de 1920 até se tornar o atual nome de destaque na indústria do entretenimento, a Disney orgulhosamente dá continuidade a seu legado de criação de histórias e experiências de padrão internacional para toda a família. As histórias, personagens e experiências da Disney tocam consumidores e visitantes de todas as partes do mundo. Com operações em mais de 40 países, nossos funcionários e colaboradores trabalham juntos para criar experiências de entretenimento adoradas por todos.

Esta vaga é oferecida junto à National Geographic Partners PAY SVC, que é parte de um segmento de negócios que chamamos de Disney Entertainment Television.

National Geographic Partners PAY SVC é um empregador de oportunidades iguais. Os candidatos serão selecionados para emprego independente de raça, religião, cor, sexo, orientação sexual, gênero, identidade de gênero, expressão de gênero, nacionalidade, ancestralidade, idade, estado civil, status militar ou de veterano, quadro clínico, informações genéticas ou deficiência, ou qualquer outro motivo proibido por lei federal, estadual ou local. A Disney defende um ambiente de negócios em que ideias e decisões de todas as pessoas nos ajudam a crescer, inovar, criar as melhores histórias e ser relevantes em um mundo em constante evolução.

ACOMODAÇÃO PARA PESSOAS COM NECESSIDADES ESPECIAIS PARA CANDIDATURAS A EMPREGO

The Walt Disney Company e suas afiliadas são empresas que oferecem oportunidades iguais de emprego e acolhem todos os candidatos a emprego, incluindo indivíduos com necessidades especiais e veteranos com necessidades especiais. Se você tem uma necessidade especial e acredita que precisa de uma acomodação razoável para buscar uma vaga de emprego ou se candidatar a um cargo, envie um e-mail para Candidate.Accommodations@Disney.com com sua solicitação. Este endereço de e-mail não se destina a consultas ou correspondências gerais de emprego. Responderemos apenas às solicitações relacionadas à acessibilidade do sistema de candidatura on-line devido a uma necessidade especial.

Está tendo problemas técnicos? Consulte as perguntas frequentes para obter ajuda.

Processo de contratação

  • Onde começa a sua história?

    Explore o Disney Careers e o blog Life at Disney para saber mais sobre todas as oportunidades incríveis que esperam ser descobertas na The Walt Disney Company.

  • Seja parte da história

    Há muitas marcas e empresas diferentes a serem exploradas. Depois de encontrar a oportunidade certa para você, dê o próximo passo preenchendo sua candidatura.

  • O próximo capítulo

    Depois de se candidatar, você receberá um e-mail permitindo que acesse o painel do candidato. Crie seu login e lembre-se de verificar seu painel com frequência para ver o progresso de sua candidatura.

Conheça este local Washington, DC

A The Walt Disney Company entretém, informa e inspira pessoas de todo o mundo com seu poder incomparável de contar histórias, refletindo as marcas icônicas, mentes criativas e tecnologias inovadoras que fazem dela a principal empresa de entretenimento do mundo.

NOSSA CULTURA

  • Liderança executiva

    Nossos executivos seniores trazem enorme experiência, pensamento visionário e um compromisso compartilhado com excelência, criatividade e inovação para a operação cotidiana da empresa.

    Saiba mais 
  • Diversidade, igualdade e inclusão

    Na Disney, temos o compromisso de criar um mundo melhor. Um mundo de pertencimento, em que cada pessoa se sinta vista, ouvida e compreendida. Um mundo cheio de esperança e promessa.

    Saiba mais 

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