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BE YOU. BE HERE. BE PART OF THE STORY.

HR Manager Benelux (Fixed Term Contract, 6 months)

N.º de ID da vaga 10099426 Local Amsterdã, Holanda Empresa The Walt Disney Company (EMEA) Data de publicação Oct. 07, 2024
Candidate-se agora mesmo!

APROVEITE A MAGIA

Como nossos funcionários estão no centro de tudo o que fazemos, a Disney oferece um pacote de recompensas totais competitivo que inclui remuneração, benefícios de saúde e economia, programas de folgas, oportunidades educacionais e muito mais.

*Os benefícios e a elegibilidade podem variar de acordo com a empresa e o local

  • PLANO DE SAÚDE E BEM-ESTAR
  • OPÇÕES DE CUIDADOS INFANTIS
  • DESCANSO REMUNERADO
  • PROGRAMAS DE APOSENTADORIA
  • AUXÍLIO PARA DESPESAS COM EDUCAÇÃO
  • PAGAMENTO SEMANAL
Ver todos benefícios
sunrise over The Walt Disney Studios Diana
"Há tantas oportunidades de crescer e aprender na Disney! Não há um momento de tédio no trabalho."

Diana, Principal Counsel

Descrição do cargo:

About the Role & Team

A 6-months contract opportunity for an experienced HR Manager to join the Disney business in Amsterdam.

This talented team is focused on developing and implementing HR plans and objectives for the Benelux region. Working with the HR Director and two peers, you will provide proactive and strategic HR services, alongside regional specialist and country teams, to support substantial growth in the area.

Success in this role requires establishing strong working relationships with existing HR Partners at the regional level and with segment partners.

This role will require you to be onsite 4 days a week with one day working from home.

What You Will Do

  • Collaborate with the HR Centres of Excellence, based in London, to draw on specialist resources in Learning & Development, Talent Acquisition, and Compensation & Benefits. Work with these teams to develop their knowledge of the Benelux Disney businesses and facilitate relationship building.

  • Be the facilitator of improvement processes concerning team performance, organizational design, change management and internal communication. Work with the business to identify challenges and lead change as needed.

  • Give advice on remuneration and support the merit process in order to achieve internal and external equity and internal compliance against budgetary and performance-related criteria.

  • Apply commercial thinking and an understanding of the business to provide pragmatic and informed HR solutions and ideas which meet the client groups’ business needs.

  • Proactively partner with key business and HR team members developing good relationships, which enable a solution- orientated approach to delivering HR initiatives.

  • Proactively work with country teams to ensure relevant practical solutions are in place to respond swiftly to headcount changes. Take active responsibility to review and adjust recruitment needs and take/direct actions to rectify or improve.

  • Manage the administrative Headcount processes via SAP & Workday but also able to work with Coupa.

Required Qualifications & Skills

  • Proven experience as an HR manager and knowledge of Benelux employment law essential

  • Track record of managing demanding and diverse client relationships

  • Demonstrable project management skills plus significant experience in facilitating or delivering training

  • Track record of business improvement actions

  • Experience of multi-national, fast-paced, progressive commercial organizations

  • Experience of working in a multi-cultural environment

  • Fluency in Dutch and English, both verbal and written

The Walt Disney Company is an Equal Opportunity Employer. We strive to be a diverse workforce that is representative of our audiences, and where all can thrive and belong. Disney is committed to forming a team that includes and respects a variety of voices, identities, backgrounds, experiences and perspectives.

We will ensure that individuals with disabilities are provided reasonable accommodation to participate in the job application or interview process, to perform essential job functions, and to receive other benefits and privileges of employment. Please contact us to request accommodation.

Sobre o The Walt Disney Company (EMEA):

A Disney EMEA tem como objetivo impulsionar o crescimento, a inovação e a afinidade da marca em um conjunto extremamente diversificado de países. Para isso, ela conta com uma equipe de mais de 6.000 funcionários, opera em 59 mercados e possui escritórios em 29 países.

Sobre The Walt Disney Company:

A The Walt Disney Company, juntamente com suas subsidiárias e afiliadas, é uma líder diversificada em entretenimento familiar e mídia internacional que inclui três segmentos principais de negócios: Disney Entertainment, ESPN e Disney Experiences. Desde seus primeiros passos como um estúdio de desenho animado na década de 1920 até se tornar o atual nome de destaque na indústria do entretenimento, a Disney orgulhosamente dá continuidade a seu legado de criação de histórias e experiências de padrão internacional para toda a família. As histórias, personagens e experiências da Disney tocam consumidores e visitantes de todas as partes do mundo. Com operações em mais de 40 países, nossos funcionários e colaboradores trabalham juntos para criar experiências de entretenimento adoradas por todos.

Esta vaga é oferecida junto à TWDC (Benelux) BV, que é parte de um segmento de negócios que chamamos de The Walt Disney Company (EMEA).

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Processo de contratação

  • Onde começa a sua história?

    Explore o Disney Careers e o blog Life at Disney para saber mais sobre todas as oportunidades incríveis que esperam ser descobertas na The Walt Disney Company.

  • Seja parte da história

    Há muitas marcas e empresas diferentes a serem exploradas. Depois de encontrar a oportunidade certa para você, dê o próximo passo preenchendo sua candidatura.

  • O próximo capítulo

    Depois de se candidatar, você receberá um e-mail permitindo que acesse o painel do candidato. Crie seu login e lembre-se de verificar seu painel com frequência para ver o progresso de sua candidatura.

Conheça este local EMEA

A Disney EMEA tem como objetivo impulsionar o crescimento, a inovação e a afinidade da marca em um conjunto extremamente diversificado de países. Para isso, ela conta com uma equipe de mais de 6 mil funcionários, opera em 59 mercados e mantém escritórios em 29 países.

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NOSSA CULTURA

  • Liderança executiva

    Nossos executivos seniores trazem enorme experiência, pensamento visionário e um compromisso compartilhado com excelência, criatividade e inovação para a operação cotidiana da empresa.

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  • Diversidade, igualdade e inclusão

    Na Disney, temos o compromisso de criar um mundo melhor. Um mundo de pertencimento, em que cada pessoa se sinta vista, ouvida e compreendida. Um mundo cheio de esperança e promessa.

    Saiba mais 

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