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BE YOU. BE HERE. BE PART OF THE STORY.

Senior Manager, Global Risk

ジョブID 10101775 勤務地を選択 キシミー, フロリダ州, アメリカ合衆国 企業名 The Walt Disney Company (Corporate) 掲載日 Oct. 14, 2024
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仕事内容:

Do you want to be a part of the team that is responsible for world-wide Retail Commercialization programs that safeguard Employees, Guests, assets, and brand from risk related impacts? If you answered yes to this question, the Senior Manager Risk Management role is a match for you! Apply today and Be A Part Of The Story!

About your team…

You and the team will develop and implement Retail risk mitigation plans and practices to achieve efficient and effective daily operational controls as well as business interruption restoration to help maintain a safe environment as well as continuity of the revenue stream.

A Day in the life of a Senior Manager…

  • Conducts assessments to identify gaps in occupational safety and emergency preparedness plans ensuring adherence to The Walt Disney Company as well as Federal, State, County guidelines and needs.
  • Develops and tests protection strategies and incident response exercises. Coordinates business resilience initiatives and plans with staff and line functions.
  • Builds compliance tools to ensure programs are adhered to and serves as the Retail subject matter expert and liaison between the Global Emergency Preparedness and Response, Corporate Risk Management and Safety and Global Asset Protection & Risk teams.
  • Supports operations and legal in regulatory requirements and incident management.
  • Demonstrates significant return on investment regarding Crisis Management, Business Continuity and general programs.
  • Assesses, reviews and reports critical information and key performance indicators with leadership and influences decision makers at the highest level.
  • Makes recommendations that affect policies, procedures & practices. Anticipates internal and/or external business challenges and/or regulatory issues; recommends process, product or service improvements.
  • Solves unique and complex problems that have a broad impact on the business. Contributes to the development of functional strategy. Leads teams or projects with broad visibility to achieve milestones and objectives. Operates with broad latitude in a complex environment.
  • Consults on expense and capital projects that require general risk and operational safety oversight.
  • Develops pro-active, analytical approach to risk issues by monitoring data to identify trends for corrective action.
  • Coordinates risk related awareness programs and audits to confirm compliance to all required programs. Tracks performance and reports findings and recommendations to leadership and other key partners.
  • Develops and provides timely and relevant business-specific communications and topics. Use Risk/Safety communication collateral and ensure communications are current.
  • Supports new facility design/remodel team in evaluating risk/safety and responsible for keeping current with new or revised safety regulations to ensure ongoing compliance.
  • Works with Training group and Operations to ensure employees complete and are aligned with all required Safety Training programs and develop, launch, and facilitate Risk/Safety SOPs and training programs.
  • Supports Fire Marshall / OSHA violation tracking, correction, and logs and keeps supervisor advised on all key metrics to the executive team.
     

Here is what you will need to have to be successful…

  • + 7 or more years in leadership of progressively complex related experience.
  • Expertise in a variety of risk/safety-related fields of study including business continuity, worker’s compensation, General Liability and local, federal, and state Occupational safety laws and requirements.
  • Multi-site and experience with +2500 employees
     

It would be a plus if you had these skills…

  • Leadership expertise in retail risk/safety-related fields.
  • Business Continuity/DR, CSP or ASP certifications are a plus.
     

Education is important to us, here is what we are looking for…

  • Bachelor’s degree and/or equivalent experience
     

Disney offers a rewards package to help you live your best life. This includes health and savings benefits, educational opportunities, and special extras that only Disney can provide. Learn more about our benefits and perks at https://jobs.disneycareers.com/benefits
 

#DisneySecurity

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The Walt Disney Company (Corporate)について:

The Walt Disney Companyでは強力なブランドが集結し、最も革新的で、広範囲にわたる影響力と尊敬される企業をグローバルで構築しています。記憶に残るエンターテインメントと体験の裏では、才能ある人材で構成された多種多様なビジネスサポートチームが、ディズニーの比類なきストーリーに生命を吹き込むために尽力しています。

The Walt Disney Company について:

The Walt Disney Companyは、その子会社・関連会社とともに、多様性あふれる国際企業として、Disney Entertainment、ESPN、Disney Experiencesの3事業を柱に、ファミリー向けエンターテインメントとメディアの世界をけん引しています。1920年代に小さなアニメ・スタジオとしてスタートしたDisneyは、今日のエンターテインメント業界において卓越した存在となりました。ディズニーは今後も、子供から大人まで、ご家族のだれもが楽しめる一流の物語や体験を生み出し続けます。Disneyのストーリーやキャラクター、体験は、世界中のあらゆる場所の消費者やお客様に届けられています。当社は40カ国以上で、従業員とキャストメンバーが一丸となり、世界的にも地域的にも歓迎されるエンターテインメント体験を創出しています。

このポジションはDisney Worldwide Services, Inc.という事業部門の一つであるThe Walt Disney Company (Corporate)でのお仕事です。

Disney Worldwide Services, Inc. は機会均等雇用主です。応募者は、人種、宗教、肌の色、性別、性的指向、ジェンダー、性自認、性表現、国籍、家柄、年齢、配偶者の有無、軍役経験の有無やその地位、健康状態、遺伝情報や障がい、または連邦法や州法、地方法で禁止されているその他の法的根拠に関係なく、雇用の検討対象となります。Disneyは、すべての人々のアイデアと決断が、成長、革新、最高のストーリーの創造に役立ち、絶えず進化する世界において、価値ある存在になれるよう支援するビジネス環境を支持します。

求人応募における障害者への配慮

ウォルト・ディズニー・カンパニーと関係会社は、「雇用機会均等」企業であり、身体障害者や障害のある退役軍人をはじめ、あらゆる求職者の応募を歓迎します。障害を抱え、求人探しや応募のために妥当な宿泊施設が必要な場合は、メールにてご要望をお知らせください(Candidate.Accommodations@Disney.com宛)。このメールアドレスは、通常の雇用照会や連絡用ではありません。障害を理由とするオンライン応募利用に関するご要望にのみ対応いたします。

技術的な問題がある場合は、「よくあるご質問」をご覧ください。

採用プロセス

  • あなたのストーリーはどこから始まりますか?

    Disney CareersやLife at Disneyブログを探索し、ウォルト・ディズニー・カンパニーで待っている素晴らしい機会について学びましょう。

  • ストーリーに参加する

    探索できるさまざまなブランドやビジネスがあります。自分に合った機会を見つけたら、次のステップとして応募を完了させましょう。

  • 次の章

    応募が完了すると、候補者ダッシュボードへのアクセス方法が記載されたメールが届きます。ログインIDを作成し、ダッシュボードを頻繁にチェックして、応募の進捗状況を確認するようにしてください。

この場所を探索する キシミー, FL

ウォルト・ディズニー・カンパニー は、世界中の人々を楽しませ、知的好奇心を満たし、ひらめきと感動を届けます。象徴的なブランド、創造力、革新的な技術を生かして比類なきストーリーテリングの力を発揮し、世界最高峰のエンターテイメント企業であり続けます。

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