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Sr Mgr, Product Mgmt & Music Supply Chain Technology

Identifiant de l’offre d’emploi 10116067 Lieu Glendale, Californie, États-Unis Entreprise Disney Entertainment Date de publication Apr. 11, 2025
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Résumé du poste:

Technology is at the heart of Disney’s past, present, and future. Disney Entertainment and ESPN Product & Technology is a global organization of engineers, product developers, designers, technologists, data scientists, and more – all working to build and advance the technological backbone for Disney’s media business globally.

The team marries technology with creativity to build world-class products, enhance storytelling, and drive velocity, innovation, and scalability for our businesses. We are Storytellers and Innovators. Creators and Builders. Entertainers and Engineers. We work with every part of The Walt Disney Company’s media portfolio to advance the technological foundation and consumer media touch points serving millions of people around the world. 

Here are a few reasons why we think you’d love working here:

  • Building the future of Disney’s media: Our Technologists are designing and building the products and platforms that will power our media, advertising, and distribution businesses for years to come.
  • Reach, Scale & Impact: More than ever, Disney’s technology and products serve as a signature doorway for fans' connections with the company’s brands and stories. Disney+. Hulu. ESPN. ABC. ABC News…and many more. These products and brands – and the unmatched stories, storytellers, and events they carry – matter to millions of people globally.
  • Innovation: We develop and implement groundbreaking products and techniques that shape industry norms, and solve complex and distinctive technical problems.

Content Platforms & Operations is responsible for the development and ongoing advancement of the technical and operational functions driving the worldwide distribution and monetization of Disney’s linear networks and theatrical content. This includes Disney’s media supply chain and storage, network and theatrical distribution operations, media localization, network transmission and origination, and more. The global team also plays a critical role as the primary collaboration point for Product & Technology with Disney’s EMEA, APAC, and LATAM regional business teams.

Job Summary

The music supply chain technology team manages products and drives workflows that support/enable users to manage both publishing and recorded music business through acquisition, distribution, administration, and monetization processes leveraging analytics to make data driven decisions. 

Our team is seeking an experienced Sr Mgr Product Mgmt to join our team and manage the delivery of multiple projects from design to release while managing the project’s goals and contributing to the product strategy for end-to-end music supply chain.  

This role involves directly managing Product, Engineering, and Quality Assurance (QA) resources (both FTEs and contractors) for both project delivery and ensuring the day-to-day availability, stability, and enhancements of critical systems. The Senior Manager will be expected to foster collaboration across teams, prioritize tasks effectively, and deliver innovative solutions that align with the overall business and technology strategies. 

Responsibilities and Duties of the Role:

  • Lead and manage a cross-functional team of product managers, software engineers, and QA specialists to successfully deliver complex, high-visibility initiatives, drive day-to-day operations, implement system enhancements, and ensure optimal system availability. 
  • Foster collaboration between product, engineering, and QA teams to drive product vision, strategy, and technical execution. 
  • Align cross-functional teams on common goals, ensuring clarity of vision, execution plans, and quality standards across all stages of the product lifecycle. 
  • Define, drive, and communicate product strategy, ensuring alignment with business objectives and technology needs. 
  • Own the product roadmap, ensuring clear communication between business and technology stakeholders on priorities, features, and timelines. 
  • Lead multiple Agile (Scrum) teams in a continuous delivery environment, balancing resources, requirements, and complexity. 
  • Oversee sprint planning, backlog management, and team progress, ensuring transparency and timely delivery of high-quality products. 
  • Manage and develop engineering teams to write high-quality, maintainable, and scalable code. 
  • Ensure best practices are followed in coding standards, automated testing, and system architecture. 
  • Oversee the development and execution of User Acceptance Testing (UAT) in collaboration with QA, Operations, and Change Management teams. 
  • Drive the implementation of robust quality assurance processes, ensuring that all products meet the highest standards for performance, security, and usability. 
  • Define and enforce quality metrics, ensuring that all releases are fully tested and meet customer expectations. 
  • Lead product and technical discussions with stakeholders, providing strategic influence and ensuring alignment between engineering, product management, and business leadership. 
  • Articulate product and technical strategies to non-technical stakeholders, ensuring they understand the value, risks, and trade-offs involved. 
  • Ensure transparent and continuous communication with leadership on project status, challenges, and opportunities. 
  • Drive the alignment and standardization of processes across product, engineering, and QA teams to improve efficiency, scalability, and collaboration. 
  • Foster a culture of continuous improvement, innovation, and knowledge sharing across teams. 
  • Champion the use of frameworks, tools, and best practices to document information (user journey maps, flow charts, etc.) and ensure smooth cross-functional workflows. 
  • Stay up to date with the latest trends in product management, software engineering, and QA, bringing forward relevant advancements to the team. 
  • Lead the development and growth of team members, providing regular feedback and fostering a high-performance, collaborative culture. 
  • Provide coaching and mentorship to junior product managers, engineers, and QA specialists to build skill sets and drive personal growth.

Minimum Qualification

  • Bachelor’s degree or equivalent experience.
  • Minimum 10 years of related experience.
  • 5 years of progressive experience leading product / engineering teams. 
  • Demonstrate in-depth knowledge and experience in delivering solutions across music supply chain. 
  • Proven ability to lead and inspire cross-functional product and engineering teams. 
  • Expertise in aligning team goals with long-term business objectives. 
  • Strong knowledge of product lifecycle management and roadmap development. 
  • Experience with Agile, Scrum, and other software development methodologies. 
  • Experience optimizing workflows and mitigating risks in technology operations. 
  • Strong communication skills to engage stakeholders and foster collaboration. 
  • Ability to identify and integrate emerging technologies for competitive advantage. 
  • Experienced in leading and/or facilitating business workshops. 
  • Strong sense of ownership and accountability with impeccable follow-through. 
  • Strong prioritization and organization skills with experience juggling time-sensitive requests from multiple business partners. 
  • Ability to work in a fast-paced, dynamic organization, executing on several initiatives concurrently while balancing competing priorities. 

Preferred Qualifications

  • Bachelor’s degree in Computer Science
  • Deep understanding of scalable, secure, and high-performance cloud-based systems. 
  • Familiarity with cloud platforms like AWS, Azure, or GCP and cloud-native architectures. 
  • Proficiency in using data and analytics for informed decision-making. 


The hiring range for this position in Glendale, CA is $184,300 to $247,100 per year. The base pay actually offered will take into account internal equity and also may vary depending on the candidate’s geographic region, job-related knowledge, skills, and experience among other factors. A bonus and/or long-term incentive units may be provided as part of the compensation package, in addition to the full range of medical, financial, and/or other benefits, dependent on the level and position offered.

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À propos de Disney Entertainment:

Chez Disney Corporate, vous verrez comment les secteurs d’activités qui animent les marques puissantes de la société se rassemblent pour former la société de divertissement la plus novatrice, développée et admirée au monde. En tant que membre d’une équipe d’entreprise, vous travaillerez avec les leaders de classe mondiale qui mettent au point les stratégies qui permettent à The Walt Disney Company de rester à la pointe du divertissement. Collaborez avec d’autres penseurs novateurs pour permettre aux meilleurs conteurs de créer des souvenirs pour des millions de familles du monde entier.

Sur The Walt Disney Company:

The Walt Disney Company, ainsi que ses filiales et sociétés affiliées, forme l’une des principales entreprises internationales diversifiées de divertissement familial et de médias. Elle comprend trois secteurs d'activités essentiels : Disney Entertainment, ESPN et Disney Experiences. Depuis ses modestes débuts en tant que studio de dessins animés dans les années 1920 jusqu’à son statut de référence actuel dans le secteur du divertissement, Disney poursuit fièrement sa tradition de création d’histoires et d’expériences exceptionnelles pour tous les membres de la famille. Les histoires, les personnages et les expériences de Disney touchent les consommateurs et les visiteurs du monde entier. À travers nos activités présentes dans plus de 40 pays, nos employés et cast members collaborent pour créer des expériences de divertissement appréciées à la fois au niveau universel et local.

Le poste est rattaché à Disney Streaming Technology LLC qui fait partie d’une entreprise que nous appelons Disney Entertainment.

Disney Streaming Technology LLC est un employeur qui souscrit au principe d’égalité des chances à l’emploi. Les candidat(e)s seront pris(es) en considération pour un emploi sans distinction de race, de religion, de couleur, de sexe, d’orientation sexuelle, de genre, d’identité de genre, d’expression de genre, d’origine nationale, d’ascendance, d’âge, d’état matrimonial, de statut militaire ou d’ancien combattant, d’état de santé, d’informations génétiques ou de handicap, ou de tout autre motif interdit par la loi fédérale, étatique ou locale. Disney défend un environnement commercial où les idées et décisions de tous et toutes nous aident à grandir, innover, créer les meilleures histoires et être pertinents dans un monde en évolution constante.

AMÉNAGEMENT POUR LES PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP POUR LES CANDIDATURES

The Walt Disney Company and its Affiliated Companies are Equal Employment Opportunity employers and welcome all job seekers including individuals with disabilities and veterans with disabilities. If you have a disability and believe you need a reasonable accommodation in order to search for a job opening or apply for a position, visit the Disney candidate disability accommodations FAQs. We will only respond to those requests that are related to the accessibility of the online application system due to a disability.

Des problèmes techniques ? Consultez la FAQ pour obtenir de l’aide.

Processus de recrutement

  • Où commence votre histoire ?

    Explorez le blog Carrières Disney et La vie chez Disney pour en savoir plus sur toutes les opportunités incroyables qui s’offrent à vous chez The Walt Disney Company.

  • Faites partie de l’histoire

    Il existe de nombreuses marques et entreprises différentes à découvrir. Une fois que vous aurez trouvé l’opportunité qui vous convient, passez à l’étape suivante en soumettant votre candidature.

  • Le chapitre suivant

    Une fois que vous aurez postulé, vous recevrez un e-mail vous permettant d’accéder à votre tableau de bord de candidat. Créez votre connexion et assurez-vous de vérifier votre tableau de bord fréquemment pour voir la progression de votre application.

Explorer cet emplacement Glendale, Californie

La ville du comté de Los Angeles possède une cuisine et une culture authentiques du Moyen-Orient, ainsi que sa propre « Walk of Fame » (Promenade de la renommée).

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