Lead Software Engineer, ServiceNow
Résumé du poste:
At Disney, we're storytellers. We make the impossible, possible. The Walt Disney Company is the premier entertainment & technological leaders. Walt's passion was to continuously envision new ways to move audiences around the world - a passion that remains our touchstone in an enterprise that stretches from theme parks, resorts and a cruise line to sports, news, movies, and other businesses. Uniting each endeavor is a dedication to crafting & delivering unforgettable experiences - and we're constantly looking for outstanding ways to improve these exciting experiences.
The Business Technology Platforms group is part of the Enterprise Technology Core Systems & Platforms organization. Here, we are responsible for the products and platforms that support Disney's corporate business functions and enterprise service management platforms (Appian, Salesforce, & ServiceNow). We are looking for a Lead ServiceNow Software Engineer to ensure that we are building outstanding products, and continuously maintaining and enhancing existing products to improve what differentiates us from others.
What You Will Do
Own the development (or develops, test, and deploys) of medium to large, innovative software solutions and projects that meet specifications and impact future development. This could include reviewing/writing code, leading programming & testing, and debugging
Manage oversight of platform projects and related agile delivery teams, where a project comprises of multiple components, throughout its entire lifecycle
Design the component tasks of software development projects, and conceive and set technical architectural direction
Act as a peer group leader to help train staff on Software Engineering standards and processes - service as an escalation point for difficult problems and sophisticated inquiries
Required Qualifications & Skills
7+ years experience in a Software Engineering type role
Validated experience developing solutions in the ServiceNow platform (Service Portals, Employee Service Center, HR Service Delivery, etc.)
Ability to develop, create, and test server-side with advanced JavaScript, Angular, Unix Shell, and Windows PowerShell scripts
Demonstrated success in platform automation, workflows, abstraction APIs, and Scripted Rest API Framework
Knowledge of ITIL v3 or later and ITSM best methodologies
Experience working in an outsourced IT environment and building strong collaborative vendor relationships
Experience with agile software development methodologies (PMI-ACP, SAFe Agilist, ICP-ACC, etc.) and leading the full software development lifecycle
Effective communication, writing, collaboration, and executive presentation skills - with an ability to translate sophisticated ideas across multiple domains into understandable strategies, requirements value statements, and business outcomes
Bachelor's degree in Computer Science, Information Systems, Software, Electrical or Electronics Engineering, or comparable field of study, and/or equivalent work experience
Preferred Qualifications
Master's degree in a related discipline, and/or related designation/s (ServiceNow, etc.)
Experience with the following platforms: SAP, Workday, SuccessFactors
#DISNEYTECH
The hiring range for this position in Burbank, CA is $152,200 to $204,100 per year and in Seattle, WA is $159,500 to $213,900 per year. The base pay actually offered will take into account internal equity and also may vary depending on the candidate’s geographic region, job-related knowledge, skills, and experience among other factors. A bonus and/or long-term incentive units may be provided as part of the compensation package, in addition to the full range of medical, financial, and/or other benefits, dependent on the level and position offered.
À propos de The Walt Disney Company (Corporate):
Chez Disney Corporate, vous verrez comment les secteurs d’activités qui animent les marques puissantes de la société se rassemblent pour former la société de divertissement la plus novatrice, développée et admirée au monde. En tant que membre d’une équipe d’entreprise, vous travaillerez avec les leaders de classe mondiale qui mettent au point les stratégies qui permettent à The Walt Disney Company de rester à la pointe du divertissement. Collaborez avec d’autres penseurs novateurs pour permettre aux meilleurs conteurs de créer des souvenirs pour des millions de familles du monde entier.
Sur The Walt Disney Company:
The Walt Disney Company, ainsi que ses filiales et sociétés affiliées, forme l’une des principales entreprises internationales diversifiées de divertissement familial et de médias. Elle comprend trois secteurs d'activités essentiels : Disney Entertainment, ESPN et Disney Experiences. Depuis ses modestes débuts en tant que studio de dessins animés dans les années 1920 jusqu’à son statut de référence actuel dans le secteur du divertissement, Disney poursuit fièrement sa tradition de création d’histoires et d’expériences exceptionnelles pour tous les membres de la famille. Les histoires, les personnages et les expériences de Disney touchent les consommateurs et les visiteurs du monde entier. À travers nos activités présentes dans plus de 40 pays, nos employés et cast members collaborent pour créer des expériences de divertissement appréciées à la fois au niveau universel et local.
Le poste est rattaché à Disney HR Strategies & Services, LLC qui fait partie d’une entreprise que nous appelons The Walt Disney Company (Corporate).
Disney HR Strategies & Services, LLC est un employeur qui souscrit au principe d’égalité des chances à l’emploi. Les candidat(e)s seront pris(es) en considération pour un emploi sans distinction de race, de religion, de couleur, de sexe, d’orientation sexuelle, de genre, d’identité de genre, d’expression de genre, d’origine nationale, d’ascendance, d’âge, d’état matrimonial, de statut militaire ou d’ancien combattant, d’état de santé, d’informations génétiques ou de handicap, ou de tout autre motif interdit par la loi fédérale, étatique ou locale. Disney défend un environnement commercial où les idées et décisions de tous et toutes nous aident à grandir, innover, créer les meilleures histoires et être pertinents dans un monde en évolution constante.
AMÉNAGEMENT POUR LES PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP POUR LES CANDIDATURES
The Walt Disney Company et ses sociétés affiliées sont des employeurs qui respectent l’égalité des chances en matière d’emploi et accueillent tous les demandeurs d’emploi, y compris les personnes handicapées et les anciens combattants handicapés. Si vous avez un handicap et pensez avoir besoin d’un aménagement raisonnable pour rechercher une offre d’emploi ou postuler à un poste, envoyez un e-mail à Candidate.Accommodations@Disney.com avec votre demande. Cette adresse e-mail n’est pas destinée aux demandes générales d’emploi ou à la correspondance. Nous répondrons uniquement aux demandes qui sont liées à l’accessibilité du système de candidature en ligne en raison d’un handicap.
Des problèmes techniques ? Consultez la FAQ pour obtenir de l’aide.
Processus de recrutement
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Où commence votre histoire ?
Explorez le blog Carrières Disney et La vie chez Disney pour en savoir plus sur toutes les opportunités incroyables qui s’offrent à vous chez The Walt Disney Company.
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Faites partie de l’histoire
Il existe de nombreuses marques et entreprises différentes à découvrir. Une fois que vous aurez trouvé l’opportunité qui vous convient, passez à l’étape suivante en soumettant votre candidature.
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Le chapitre suivant
Une fois que vous aurez postulé, vous recevrez un e-mail vous permettant d’accéder à votre tableau de bord de candidat. Créez votre connexion et assurez-vous de vérifier votre tableau de bord fréquemment pour voir la progression de votre application.
Explorer cet emplacement Celebration, Floride
La communauté idyllique de Celebration, à 25 minutes au sud-ouest d'Orlando, est un endroit unique. Fondé par The Walt Disney Company dans les années 1990 et nommé l’un des plus beaux quartiers d’Amérique par le magazine Forbes, Celebration s’enorgueillit d’un centre-ville paradisiaque à l’architecture inspirée des villes traditionnelles du Sud.
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NOTRE CULTURE
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Diversité, équité et inclusion
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