Marketing Supervisor
PROFITEZ DE LA MAGIE
Puisque nos employés et nos cast members sont au cœur de tout ce que nous faisons, Disney offre un forfait d’avantages compétitifs qui comprend des salaires, des prestations de santé et d’épargne, des programmes de congés, des opportunités éducatives et plus encore.
*Les avantages et l’éligibilité peuvent varier selon l’entreprise et l’emplacement.
- ASSURANCE MALADIE ET BIEN-ÊTRE
- OPTIONS DE GARDE D’ENFANTS
- CONGÉS PAYÉS
- PROGRAMMES DE RETRAITE
- AIDE AUX FRAIS DE SCOLARITÉ
- SALAIRE HEBDOMADAIRE
"Il y a tellement d'opportunités de grandir et d'apprendre chez Disney ! On ne s'ennuie jamais au travail."
Diana, Principal Counsel
Résumé du poste:
Overview
- Walt Disney Attractions Japan (WDAJ) focuses on bolstering Disney’s premium brand through active engagement with Oriental Land Company (OLC) in the licensing relationship for Tokyo Disney Resort.
- The Brand Integration and Marketing Communications division of WDAJ is responsible for strategically identifying methods, processes, and procedures to manage and protect the Disney brand into the future. This includes ensuring brand integrity through marketing communications (inclusive of topics such as publicity, promotions, owned/paid media, event execution, marketing alliances, etc.)
- The Marketing Supervisor will focus on social media, app, and website communications as well as marketing promotions (e.g., television commercials, print advertisements, etc.).
Primary Responsibilities:
- Provide leadership and oversight to indirect reports.
- Approve marketing and communication for OLC while ensuring consistency with Disney brand guidelines.
- Advise OLC on how best to represent the Disney brand by working closely across OLC and Disney teams in Japan and the US.
- Review ongoing marketing and communication executions, offering solutions when problems arise.
- Write clear and compelling communication regarding Tokyo Disney Resort for other areas of Disney.
- Drive progress on key in-flight projects (facilitating meetings, tracking status, articulating key issues, prioritizing action items, following through to keep work moving, reviewing content with partners for approval, etc.).
- Manage review and approvals by other Disney entities where relevant (e.g., other WDAJ lines of business, Imagineering, Corporate Brand Management, Disney Animation Studios, etc.).
- Facilitate sharing of Disney Parks global experience and best practices with OLC.
Requirements
- Minimum 5 years of related experience.
- Strong fluency in both Japanese and English with excellent verbal and communication skills.
- Strong problem-solving and critical thinking skills with the ability to work autonomously with minimal guidance/supervision.
- Ability to establish relationships and strong partnerships, adapt to change, and work well on a team.
- Ability to multi-task and to prioritize in a fast-paced, deadline-oriented environment.
- Intellectual curiosity and capacity to quickly develop expertise on new topics.
- High proficiency with Microsoft Office suite, especially with building PowerPoint presentations.
- Some schedule flexibility to allow occasional early morning calls with the US.
Preferred Requirements
- Previous leadership-related experience.
- Strong familiarity with the Disney brand.
- Experience working for or with a major brand (Japanese companies and multi-national companies preferred).
- Photoshop and Adobe Illustrator proficiency.
The position is a one-year contract position with a renewal of up to three years. The position may be changed to a permanent role after three years, dependent on factors such as the performance of the employee as well as the business needs of the company.
À propos de Disney Experiences:
Disney Experiences donne vie à la magie des histoires et des franchises Disney à travers des parcs à thème, des complexes hôteliers, des bateaux de croisière, des expériences de vacances uniques, des produits et bien plus encore dans le monde entier. Disney excelle dans l’industrie du voyage avec six destinations de villégiature aux États-Unis, en Europe et en Asie, une compagnie de croisières de premier plan, un programme de propriété de vacances très populaire, et une agence primée d’aventures guidées en famille. De plus, les opérations mondiales de produits de consommation de Disney comprennent la plus grande entreprise de licences au monde, les plus grandes marques d’édition pour enfants au monde, l’un des plus grands concédants de licence de jeux au monde sur toutes les plateformes, et les magasins Disney dans le monde entier et sur le Web.
Sur The Walt Disney Company:
The Walt Disney Company, ainsi que ses filiales et sociétés affiliées, forme l’une des principales entreprises internationales diversifiées de divertissement familial et de médias. Elle comprend trois secteurs d'activités essentiels : Disney Entertainment, ESPN et Disney Experiences. Depuis ses modestes débuts en tant que studio de dessins animés dans les années 1920 jusqu’à son statut de référence actuel dans le secteur du divertissement, Disney poursuit fièrement sa tradition de création d’histoires et d’expériences exceptionnelles pour tous les membres de la famille. Les histoires, les personnages et les expériences de Disney touchent les consommateurs et les visiteurs du monde entier. À travers nos activités présentes dans plus de 40 pays, nos employés et cast members collaborent pour créer des expériences de divertissement appréciées à la fois au niveau universel et local.
Le poste est rattaché à Walt Disney Attractions Japan, Ltd. qui fait partie d’une entreprise que nous appelons Disney Experiences.
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Depuis plus de 70 ans, The Walt Disney Company divertit les consommateurs d’Asie-Pacifique et enrichit la vie des gens. Les consommateurs d’aujourd’hui peuvent découvrir de nouvelles expériences de la marque de nombreuses manières et sur de nombreux marchés de la région APAC.
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