
Senior Manager, Studio Operations
仕事内容:
Job Summary:
The Sr. Manager Oversees personnel and facilities in support of live studio and event productions, such as video and camera operators, technical directors, audio operators and/or media replay operators. This role creates and implements standard operating procedures, policies, and processes for assigned functions of the department. In addition, it evaluates and educates subordinates in follow through procedures for reports, technical troubleshooting, and workflow efficiencies. Responsible for hiring, training, scheduling and overall management of staff and facilities. Must navigate the dynamic balance of driving business success while fostering an environment where the team can thrive.
Responsibilities/Duties of the Role:
- Leads a team of managers and/or supervisors and technical operating personnel in support of live studio and event productions.
- Creates and monitors technical training programs and employee progress.
- Prepares and delivers employee performance evaluations; recommends merit increases & possible yearly and spot bonus awards.
- Coordinates and oversees technical operations and/or campus facilities (studios and control rooms) to ensure efficient and smooth operations.
- Participates in planning with various Production partners as well as all other clients (Marketing, Human Resources, Affiliate Divisions, etc.) to ensure the adequacy of technical facilities and staff to achieve targeted results.
- Manages emergency activities resulting from equipment failures.
- Ensures proper operational triaging and documentation for issues affecting the on-air operation.
- Follows up on deviations to identify and isolate special and systemic problems.
- Required to participate in the planning and development of new innovative operations approaches including but not limited to systems, workflow, workforce, and facilities.
- Responsible for long range planning of personnel and capital.
- Responsible for overall leadership and management of assigned teams including but not limited to; recruiting, compensation, performance management, communication, and recognition.
- Leads the creation and implementation of training and development programs to improve the competency of the production operations staff; evaluates the progress of the staff in their training through reporting managers.
- Plans and coordinates with engineering groups on the installation and implementation of new equipment.
- Evaluate and educate subordinates in follow through procedures for reports, technical troubleshooting and workflow efficiencies.
- Expected to lead or participate in special projects.
- Inspire individual and business successes.
- Define strategies, priorities, and expectations.
- Provide continuous coaching and feedback at various levels.
- Develop self and others and support career aspirations.
- Consistently demonstrate care and compassion throughout the organization.
Required Qualifications:
- Qualified candidate will possess at least 10 years of network or major market experience in management and multi-platform operations dealing in the execution of domestic and/or international productions.
- Strong collaboration skills with the ability to gain consensus through personal influence.
- Ability to lead and inspire multiple team members, including professional development and workload management.
Preferred Qualifications:
- In-depth knowledge of the technical equipment involved in producing shows and multi-network operations.
- Bi-lingual (English/Spanish).
Preferred Education:
- College Degree in Communications, Production, Management or related fields.
ESPNについて:
ESPNの仕事は、ここでしか味わえない体験が詰まっています。それは、視聴者にとって使い勝手の良い新しいサービスを常に考えているからです―視聴者がどこでもどんな方法でもスポーツを楽しめるよう取り組んでいます。私たちは毎日、勝算を気にせず自分達自身を超え続けようとするダイナミックな文化の中で、誰もやらなかったことに挑んでいます。最新の技術、革新的なアイデア、世界レベルの才能があふれるESPNでは、毎日が驚きの連続です。
The Walt Disney Company について:
The Walt Disney Companyは、その子会社・関連会社とともに、多様性あふれる国際企業として、Disney Entertainment、ESPN、Disney Experiencesの3事業を柱に、ファミリー向けエンターテインメントとメディアの世界をけん引しています。1920年代に小さなアニメ・スタジオとしてスタートしたDisneyは、今日のエンターテインメント業界において卓越した存在となりました。ディズニーは今後も、子供から大人まで、ご家族のだれもが楽しめる一流の物語や体験を生み出し続けます。Disneyのストーリーやキャラクター、体験は、世界中のあらゆる場所の消費者やお客様に届けられています。当社は40カ国以上で、従業員とキャストメンバーが一丸となり、世界的にも地域的にも歓迎されるエンターテインメント体験を創出しています。
このポジションはDisney Streaming Technology LLCという事業部門の一つであるESPNでのお仕事です。
Disney Streaming Technology LLC は機会均等雇用主です。応募者は、人種、宗教、肌の色、性別、性的指向、ジェンダー、性自認、性表現、国籍、家柄、年齢、配偶者の有無、軍役経験の有無やその地位、健康状態、遺伝情報や障がい、または連邦法や州法、地方法で禁止されているその他の法的根拠に関係なく、雇用の検討対象となります。Disneyは、すべての人々のアイデアと決断が、成長、革新、最高のストーリーの創造に役立ち、絶えず進化する世界において、価値ある存在になれるよう支援するビジネス環境を支持します。
求人応募における障害者への配慮
The Walt Disney Company and its Affiliated Companies are Equal Employment Opportunity employers and welcome all job seekers including individuals with disabilities and veterans with disabilities. If you have a disability and believe you need a reasonable accommodation in order to search for a job opening or apply for a position, visit the Disney candidate disability accommodations FAQs. We will only respond to those requests that are related to the accessibility of the online application system due to a disability.
技術的な問題がある場合は、「よくあるご質問」をご覧ください。
採用プロセス
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Disney CareersやLife at Disneyブログを探索し、ウォルト・ディズニー・カンパニーで待っている素晴らしい機会について学びましょう。
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探索できるさまざまなブランドやビジネスがあります。自分に合った機会を見つけたら、次のステップとして応募を完了させましょう。
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応募が完了すると、候補者ダッシュボードへのアクセス方法が記載されたメールが届きます。ログインIDを作成し、ダッシュボードを頻繁にチェックして、応募の進捗状況を確認するようにしてください。
この場所を探索する コネチカット州ブリストル
コネチカット州ブリストルは、ボストンやニューヨークからわずか2時間、海岸線からわずか1時間のところにあります。絵に描いたような丘陵や紅葉の自然美から、ESPNのハイテク衛星放送まで、ブリストルは「都会サイズ」でありながら小さな町の雰囲気を持ち、お客様のペースに合わせて素晴らしい思い出を提供してくれます。

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