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BE YOU. BE HERE. BE PART OF THE STORY.

Sr Analyst, Workforce Technology (SuccessFactors or S/4 Hana)

ジョブID 10113519 勤務地を選択 オーランド, フロリダ州, アメリカ合衆国 / バーバンク, カリフォルニア州, アメリカ合衆国 企業名 The Walt Disney Company (Corporate) 掲載日 Mar. 13, 2025
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仕事内容:

At Disney, we’re storytellers. We make the impossible, possible. The Walt Disney Company is a world-class entertainment and technological leader. Walt’s passion was to continuously envision new ways to move audiences around the world—a passion that remains our touchstone in an enterprise that stretches from theme parks, resorts and a cruise line to sports, news, movies and a variety of other businesses. Uniting each endeavor is a commitment to creating and delivering unforgettable experiences — and we’re constantly looking for new ways to enhance these exciting experiences.

The Enterprise Technology mission is to deliver technology solutions that align to business strategies while enabling enterprise efficiency and promoting cross-company collaborative innovation. Our group drives competitive advantage by enhancing our consumer experiences, enabling business growth, and advancing operational excellence.

Team Description:

As part of Enterprise Technology, the Workforce Technology team leads the planning, selection, implementation, and sustainment of technologies supporting seamless and unique experiences for the global talent of The Walt Disney Company.

The Workforce Technology team is looking for a Senior Analyst to support product and application enhancements and projects. For this role, you will be an expert in functional understanding of SuccessFactors and SAP/S4 HANA.  You will have expertise in HR and payroll data, data mapping and transformation and integrations. 

The role is highly focused on supporting data movement among multiple enterprise HR systems and leading project teams within the integration space.

Responsibilities of Role:

  • Analysis of HR system enhancement requests, working with business stakeholders to determine functional requirements, integration challenges, global template impact, site specific or enterprise impact

  • Lead test efforts to include test preparation and execution (e.g., building test sets, using automated test tools to track test completion status, reporting out status, managing those performing functional tests, performing integration tests, creating test problem reports, re-testing)

  • Partner with DevOps teams to solution/architect enterprise scale integrations and extensible applications

  • Integration subject matter expert on enterprise projects from requirements gathering, solutioning, through post-implementation Hypercare 

  • Lead small to medium scale projects related to system enhancements/implementations, working with business partners and external vendors

  • Ensure project milestones, goals and tasks are met in a timely manner

  • Drive conversations to determine best technical solution, feasibility of implementation given platform lifecycle and provide viable alternatives should initial requests not prove feasible

  • Evaluate current process and data flows for efficiency, accuracy and consistency

  • Understand business processes, requirements and system configuration

  • Adapt quickly to project landscape

  • Develop and monitor test plan for system enhancements

Must Haves: 

  • Minimum of 7 years of experience in ERP Systems including SAP S/4 HR (HCM, Org, Payroll) and SuccessFactors (Employee Central)

  • Strong foundation in technology and processes in HCM, Org, payroll, benefits, integrations and reporting

  • Excellent interpersonal skills, including customer service, building partnerships and collaborating

  • Positive attitude with ability to take initiative, being resourceful and flexible

  • Proven experience in process improvement

  • Ability to maintain confidentiality and interface with employees at all levels of the organization

  • Detail oriented and excellent follow-through skills

Nice To Haves:

  • Experience with SuccessFactors Learning, Talent and Recruitment 

  • Experience with Workday HCM and integrations

  • Knowledge of SuccessFactors Cloud Integration, data replication capabilities and Business Technology Platform (BTP)

Education:

Bachelor’s degree and/or equivalent work experience  

#DISNEYTECH


The hiring range for this position in Burbank, CA is $138,900.00 - $186,200.00 per year. The base pay actually offered will take into account internal equity and also may vary depending on the candidate’s geographic region, job-related knowledge, skills, and experience among other factors. A bonus and/or long-term incentive units may be provided as part of the compensation package, in addition to the full range of medical, financial, and/or other benefits, dependent on the level and position offered.

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The Walt Disney Company (Corporate)について:

The Walt Disney Companyでは強力なブランドが集結し、最も革新的で、広範囲にわたる影響力と尊敬される企業をグローバルで構築しています。記憶に残るエンターテインメントと体験の裏では、才能ある人材で構成された多種多様なビジネスサポートチームが、ディズニーの比類なきストーリーに生命を吹き込むために尽力しています。

The Walt Disney Company について:

The Walt Disney Companyは、その子会社・関連会社とともに、多様性あふれる国際企業として、Disney Entertainment、ESPN、Disney Experiencesの3事業を柱に、ファミリー向けエンターテインメントとメディアの世界をけん引しています。1920年代に小さなアニメ・スタジオとしてスタートしたDisneyは、今日のエンターテインメント業界において卓越した存在となりました。ディズニーは今後も、子供から大人まで、ご家族のだれもが楽しめる一流の物語や体験を生み出し続けます。Disneyのストーリーやキャラクター、体験は、世界中のあらゆる場所の消費者やお客様に届けられています。当社は40カ国以上で、従業員とキャストメンバーが一丸となり、世界的にも地域的にも歓迎されるエンターテインメント体験を創出しています。

このポジションはDisney HR Strategies & Services, LLCという事業部門の一つであるThe Walt Disney Company (Corporate)でのお仕事です。

Disney HR Strategies & Services, LLC は機会均等雇用主です。応募者は、人種、宗教、肌の色、性別、性的指向、ジェンダー、性自認、性表現、国籍、家柄、年齢、配偶者の有無、軍役経験の有無やその地位、健康状態、遺伝情報や障がい、または連邦法や州法、地方法で禁止されているその他の法的根拠に関係なく、雇用の検討対象となります。Disneyは、すべての人々のアイデアと決断が、成長、革新、最高のストーリーの創造に役立ち、絶えず進化する世界において、価値ある存在になれるよう支援するビジネス環境を支持します。

求人応募における障害者への配慮

The Walt Disney Company and its Affiliated Companies are Equal Employment Opportunity employers and welcome all job seekers including individuals with disabilities and veterans with disabilities. If you have a disability and believe you need a reasonable accommodation in order to search for a job opening or apply for a position, visit the Disney candidate disability accommodations FAQs. We will only respond to those requests that are related to the accessibility of the online application system due to a disability.

技術的な問題がある場合は、「よくあるご質問」をご覧ください。

採用プロセス

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    応募が完了すると、候補者ダッシュボードへのアクセス方法が記載されたメールが届きます。ログインIDを作成し、ダッシュボードを頻繁にチェックして、応募の進捗状況を確認するようにしてください。

この場所を探索する フロリダ州オーランド

あなたがテーマパーク好き、バードウォッチャー、美食家、ウォータースポーツマニア、太陽崇拝者、芸術愛好家、シンプルな買い物好き、あるいはその中間であろうと、オーランドでは楽しみの可能性が無限にあります。そして奇跡はいつでも手の届くところにあります。

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