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BE YOU. BE HERE. BE PART OF THE STORY.

Manager, Creative Production

Identifiant de l’offre d’emploi 10106432 Lieu New York, New York, États-Unis Entreprise Disney Theatrical Group Date de publication Nov. 22, 2024
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Résumé du poste:

At Disney Theatrical Group we strive to create a culture of innovation, inclusion, collaboration, and creativity.  Stories shape how we see ourselves and everyone around us. As storytellers, we have the power to not only uplift and inspire, but also to champion the spectrum of voices in our world.  If you want to help tell compelling, diverse, and enduring stories through live theater, we want to hear from you.

The Production Team is currently seeking a Manager, Creative Production who will support our production and design teams. This role will collaborate with production leadership to ensure smooth communication and strategic planning across all productions in development.

Responsibilities include the following:

Design Team Support

  • Attending all production & design meetings alongside or in lieu of Director, Producing & Development and subsequently creating comprehensive action items and ensuring their completion. 
  • Support management of design teams and other related design studios for assigned projects – including Pre-Broadway engagements, Broadway, West End, International & touring maintaining productions, plus any other projects as assigned. Responsibilities to include:
    • Detailing and tracking design projects and reporting progress to key stake holders
    • Scheduling calendar deadlines and promoting accountability
    • Document creation and distribution
    • Retrieving, organizing and maintaining updated design assets
  • Facilitate consistent and thorough communication between design & production team members, liaise between design / production and marketing/press/merchandise departments.
  • Partner with designers and GM/Production Supervision Team to manage timeline and deliverables for each department, such as drawing and model deadlines, bid submissions and follow up on creative notes to ensure completion.

Production Team Support

  • Support Director, Producing & Development and Production leadership team on titles slated for production, including the following responsibilities:
    • Planning out critical paths in project development 
    • Facilitating communication with GM/Production Supervision/Technical Production and Creative Team members
    • Attend various meetings with creative or production personnel to later communicate to Director, Producing & Development
    • Detail aspects of one or more production elements, creating documents that Director, Producing & Development will use to manage development
    • Manage special projects as assigned by Director, Producing & Development
    • Facilitate and manage the translation of scripts for first class international productions
    • Support execution of pre-production development steps – labs, reading, demos. 

Planning and Strategy

  • Collate production and technical meeting notes into action items
  • Maintain production development schedules and five-year production calendar along with key strategic documents for Production department
  • Assist in coverage of shows & tracking of prospective creative team members

Qualifications:

  • 3+ years of experience in theatrical production with an interest in theatrical producing and/or management.
  • Experience supporting high level talent and senior executives.
  • Knowledge of Disney Theatrical Group & creative team(s) processes.
  • Proficiency in presentation applications and Microsoft Office suite of applications.
  • Excellent oral/written communication skills.
  • Strong interpersonal skills to work effectively with diverse styles and shifting priorities with continued focus on the details.
  • Bachelor’s degree in theatre or a related field, a plus.

Disney Theatrical Group, a division of The Walt Disney Studios, was formed in 1994 and operates under the direction of Andrew Flatt, Anne Quart, and Thomas Schumacher. Worldwide, its ten Broadway titles, including the current Broadway productions of The Lion King and Aladdin, have been seen by more than 200 million theatregoers and have been nominated for 62 Tony® Awards, winning Broadway’s highest honor 20 times. Disney Theatrical Group also delivers live shows globally through its license to Feld Entertainment, producer of Disney on Ice. In addition, DTG licenses musical titles for local, school and community theatre productions through Music Theatre International, resulting in over 500,000 performances around the world reaching audiences of more than 150 million. 

     

Additional Information:

DTG is committed to providing the highest quality opportunities for the widest, most diverse group of talented professionals throughout their career trajectory. We encourage applications from individuals whose backgrounds are currently underrepresented in the field of theater, inclusive of race, ethnicity, class, gender identity or expression, disability, and sexual orientation.  


The hiring range for this position in New York City, NY is $79,700 to $103,000 per year. The base pay actually offered will take into account internal equity and also may vary depending on the candidate’s geographic region, job-related knowledge, skills, and experience among other factors. A bonus and/or long-term incentive units may be provided as part of the compensation package, in addition to the full range of medical, financial, and/or other benefits, dependent on the level and position offered.

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À propos de Disney Theatrical Group:

Disney Theatrical Group, une division de The Walt Disney Studios, a été créée en 1994. La société opère sous la direction d’Andrew Flatt, d’Anne Quart et de Thomas Schumacher. Partout dans le monde, ses dix spectacles de Broadway, notamment les productions actuelles du Roi Lion et d’Aladdin, ont attiré plus de 200 millions de spectateurs et ont été sélectionnés pour 62 Tony® Awards, remportant la plus haute distinction de Broadway à 20 reprises. Disney Theatrical Group propose également des spectacles sur scène dans le monde entier grâce à la licence accordée à Feld Entertainment, producteur de Disney on Ice. En outre, DTG accorde des licences pour des comédies musicales destinées à des productions théâtrales locales, scolaires et communautaires par l’intermédiaire de Music Theatre International, ce qui se traduit par plus de 500 000 représentations dans le monde entier, touchant un public de plus de 150 millions de personnes.

Sur The Walt Disney Company:

The Walt Disney Company, ainsi que ses filiales et sociétés affiliées, forme l’une des principales entreprises internationales diversifiées de divertissement familial et de médias. Elle comprend trois secteurs d'activités essentiels : Disney Entertainment, ESPN et Disney Experiences. Depuis ses modestes débuts en tant que studio de dessins animés dans les années 1920 jusqu’à son statut de référence actuel dans le secteur du divertissement, Disney poursuit fièrement sa tradition de création d’histoires et d’expériences exceptionnelles pour tous les membres de la famille. Les histoires, les personnages et les expériences de Disney touchent les consommateurs et les visiteurs du monde entier. À travers nos activités présentes dans plus de 40 pays, nos employés et cast members collaborent pour créer des expériences de divertissement appréciées à la fois au niveau universel et local.

Le poste est rattaché à Buena Vista Theatrical Group Ltd. qui fait partie d’une entreprise que nous appelons Disney Theatrical Group.

Buena Vista Theatrical Group Ltd. est un employeur qui souscrit au principe d’égalité des chances à l’emploi. Les candidat(e)s seront pris(es) en considération pour un emploi sans distinction de race, de religion, de couleur, de sexe, d’orientation sexuelle, de genre, d’identité de genre, d’expression de genre, d’origine nationale, d’ascendance, d’âge, d’état matrimonial, de statut militaire ou d’ancien combattant, d’état de santé, d’informations génétiques ou de handicap, ou de tout autre motif interdit par la loi fédérale, étatique ou locale. Disney défend un environnement commercial où les idées et décisions de tous et toutes nous aident à grandir, innover, créer les meilleures histoires et être pertinents dans un monde en évolution constante.

AMÉNAGEMENT POUR LES PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP POUR LES CANDIDATURES

The Walt Disney Company et ses sociétés affiliées sont des employeurs qui respectent l’égalité des chances en matière d’emploi et accueillent tous les demandeurs d’emploi, y compris les personnes handicapées et les anciens combattants handicapés. Si vous avez un handicap et pensez avoir besoin d’un aménagement raisonnable pour rechercher une offre d’emploi ou postuler à un poste, envoyez un e-mail à Candidate.Accommodations@Disney.com avec votre demande. Cette adresse e-mail n’est pas destinée aux demandes générales d’emploi ou à la correspondance. Nous répondrons uniquement aux demandes qui sont liées à l’accessibilité du système de candidature en ligne en raison d’un handicap.

Des problèmes techniques ? Consultez la FAQ pour obtenir de l’aide.

Processus de recrutement

  • Où commence votre histoire ?

    Explorez le blog Carrières Disney et La vie chez Disney pour en savoir plus sur toutes les opportunités incroyables qui s’offrent à vous chez The Walt Disney Company.

  • Faites partie de l’histoire

    Il existe de nombreuses marques et entreprises différentes à découvrir. Une fois que vous aurez trouvé l’opportunité qui vous convient, passez à l’étape suivante en soumettant votre candidature.

  • Le chapitre suivant

    Une fois que vous aurez postulé, vous recevrez un e-mail vous permettant d’accéder à votre tableau de bord de candidat. Créez votre connexion et assurez-vous de vérifier votre tableau de bord fréquemment pour voir la progression de votre application.

Explorer cet emplacement New York, New York

Avec une ligne d’horizon mondialement reconnaissable et une population de 8,4 millions de personnes, la ville de New York déborde de diversité et d’enthousiasme, qu’il s’agisse d’attractions emblématiques ou de joyaux cachés qui attendent d’être découverts.

NOTRE CULTURE

  • Leadership exécutif

    Nos cadres supérieurs apportent une expérience exceptionnelle, une réflexion visionnaire et un engagement commun envers l’excellence, la créativité et l’innovation au fonctionnement quotidien de l’entreprise.

    En savoir plus 
  • Diversité, équité et inclusion

    Chez Disney, nous nous engageons à créer un monde meilleur. Un monde d’appartenance où chacun se sent vu, entendu et compris. Un monde rempli d’espoir et de promesses.

    En savoir plus 

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