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BE YOU. BE HERE. BE PART OF THE STORY.

Manager-Program Development Integrated Facilities Planning(IFP)

Identifiant de l’offre d’emploi 10106221 Lieu Lake Buena Vista, Floride, États-Unis Entreprise Walt Disney World Resort Date de publication Nov. 18, 2024
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Résumé du poste:

About the Role & Team

We create happiness.” That’s our motto at Walt Disney Parks and Resorts. And it permeates everything we do. At Disney, you’ll help encourage that magic by enabling our teams to push the limits and build the never-before-seen! Are you ready to join this team and make an impact?"

The Manager of Program Development-Facility Asset Management(FAM) will lead the Walt Disney World(WDW) Integrated Facilities Planning (IFP) Team which is responsible for the coordinated multi-year plan and annual technical review with executive leadership. This includes owning the development of the near-term plan for approval and implementation. This team focuses on the sustainment and life cycle optimization of existing assets with long term, multi-year planning and represents the lifecycle perspective in new development.

You will report the Manager of IFP, Strategic Initiatives, and Project Management Information Systems(PMIS).

What You Will Do

  • Strategic partner for the organization, leverages knowledge and experience to help drive key business decisions and to develop and maintain the integrated multi-year plan to sustain the integrity, show, and safety of the existing WDW assets.
  • Influences teams and internal business partners in FOS in support of organizational priorities and strategies.
  • Develop business strategies, goals, and metrics for the IFP team and development of the program.
  • Lead and partner with subject matter experts to develop and evaluate asset strategies (life cycle analysis) and related impacts to our plans.
  • Partners with FOS departments to continuously seek to improve systems, tools, reports, and procedures to enhance and improve the organization’s overall effectiveness.
  • Leads and mentors direct reports.
  • Builds effective working relationships with all business partners.

Required Qualifications & Skills

  • Ten (10) years of Construction experience in Accounting, Finance, or Business, with a minimum of five (5) years in a Project Management environment.
  • Experience developing and analyzing operational finance reports (departmental budgets, Cause of Change, Cash Flow etc.).
  • Experience presenting and communicating with all levels of professionals and executives.
  • Detailed knowledge of construction processes and long-range facility asset planning, etc.
  • Experience meeting deadlines, while partnering with several organizations internally and externally.
  • Experience analyzing data, and problem solving while engaging subject matter experts when needed.

Education

  • Bachelor’s Degree from a four-year college or university.

Additional Information

Benefits and Perks: Disney offers a rewards package to help you live your best life. This includes health and savings benefits, educational opportunities and special extras that only Disney can provide! Learn more about our benefits and perks at https://jobs.disneycareers.com/benefits.

#DXFOS

#DXMEDIA

#LI-EB1

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À propos de Walt Disney World Resort:

Depuis son ouverture en 1971, le Walt Disney World Resort a créé des souvenirs inoubliables pour de nombreux enfants et leurs familles. Aujourd’hui, des centaines de millions d’invités du monde entier se rendent dans cet endroit magique pour profiter de vacances Disney. En associant créativité, innovation et technologie, le centre de vacances plonge les invités dans les contes classiques de Disney et dans de nouveaux genres de divertissement en famille. S’appuyant sur une tradition riche de contes, les cast members de Walt Disney World Resort donnent vie à la magie de Disney en accordant une attention particulière aux détails et en offrant aux invités un service supérieur.

Sur The Walt Disney Company:

The Walt Disney Company, ainsi que ses filiales et sociétés affiliées, forme l’une des principales entreprises internationales diversifiées de divertissement familial et de médias. Elle comprend trois secteurs d'activités essentiels : Disney Entertainment, ESPN et Disney Experiences. Depuis ses modestes débuts en tant que studio de dessins animés dans les années 1920 jusqu’à son statut de référence actuel dans le secteur du divertissement, Disney poursuit fièrement sa tradition de création d’histoires et d’expériences exceptionnelles pour tous les membres de la famille. Les histoires, les personnages et les expériences de Disney touchent les consommateurs et les visiteurs du monde entier. À travers nos activités présentes dans plus de 40 pays, nos employés et cast members collaborent pour créer des expériences de divertissement appréciées à la fois au niveau universel et local.

Le poste est rattaché à Walt Disney Parks and Resorts U.S., Inc. qui fait partie d’une entreprise que nous appelons Walt Disney World Resort.

Walt Disney Parks and Resorts U.S., Inc. est un employeur qui souscrit au principe d’égalité des chances à l’emploi. Les candidat(e)s seront pris(es) en considération pour un emploi sans distinction de race, de religion, de couleur, de sexe, d’orientation sexuelle, de genre, d’identité de genre, d’expression de genre, d’origine nationale, d’ascendance, d’âge, d’état matrimonial, de statut militaire ou d’ancien combattant, d’état de santé, d’informations génétiques ou de handicap, ou de tout autre motif interdit par la loi fédérale, étatique ou locale. Disney défend un environnement commercial où les idées et décisions de tous et toutes nous aident à grandir, innover, créer les meilleures histoires et être pertinents dans un monde en évolution constante.

AMÉNAGEMENT POUR LES PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP POUR LES CANDIDATURES

The Walt Disney Company et ses sociétés affiliées sont des employeurs qui respectent l’égalité des chances en matière d’emploi et accueillent tous les demandeurs d’emploi, y compris les personnes handicapées et les anciens combattants handicapés. Si vous avez un handicap et pensez avoir besoin d’un aménagement raisonnable pour rechercher une offre d’emploi ou postuler à un poste, envoyez un e-mail à Candidate.Accommodations@Disney.com avec votre demande. Cette adresse e-mail n’est pas destinée aux demandes générales d’emploi ou à la correspondance. Nous répondrons uniquement aux demandes qui sont liées à l’accessibilité du système de candidature en ligne en raison d’un handicap.

Des problèmes techniques ? Consultez la FAQ pour obtenir de l’aide.

Processus de recrutement

  • Où commence votre histoire ?

    Explorez le blog Carrières Disney et La vie chez Disney pour en savoir plus sur toutes les opportunités incroyables qui s’offrent à vous chez The Walt Disney Company.

  • Faites partie de l’histoire

    Il existe de nombreuses marques et entreprises différentes à découvrir. Une fois que vous aurez trouvé l’opportunité qui vous convient, passez à l’étape suivante en soumettant votre candidature.

  • Le chapitre suivant

    Une fois que vous aurez postulé, vous recevrez un e-mail vous permettant d’accéder à votre tableau de bord de candidat. Créez votre connexion et assurez-vous de vérifier votre tableau de bord fréquemment pour voir la progression de votre application.

Explorer cet emplacement Lake Buena Vista, Floride

Le lac Buena Vista abrite le complexe de vente au détail, de restauration et de divertissement Disney Springs. Le parc aquatique Typhoon Lagoon de Disney, le terrain de golf Lake Buena Vista de Disney et plusieurs complexes hôteliers sont situés dans l’enceinte de la ville.

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