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BE YOU. BE HERE. BE PART OF THE STORY.

Lead Tech Project Mgr

Job ID 10098008 Lieu Celebration, Floride, États-Unis Entreprise Disney Experiences Date posted Sep. 12, 2024
Apply Now

ENJOY THE MAGIC

Because our employees and cast members are at the heart of everything we do, Disney offers a competitive total rewards package that includes pay, health and savings benefits, time-off programs, educational opportunities and more.

*Benefits and eligibility may vary by business and location

  • ASSURANCE MALADIE ET BIEN-ÊTRE
  • OPTIONS DE GARDE D’ENFANTS
  • CONGÉS PAYÉS
  • PROGRAMMES DE RETRAITE
  • AIDE AUX FRAIS DE SCOLARITÉ
  • SALAIRE HEBDOMADAIRE
Afficher tout prestations
"I didn't think it was possible that something I did for fun - telling sports stories through stats - could become my job until I came here."

Ana, Sr. Researcher, ESPN

Résumé du poste:

Lead Technical Project Manager

About the Role & Team

“We Power the Magic!” That’s our motto at Disney Experiences - Technology & Digital. Our team creates world-class immersive digital experiences for the Company’s premier vacation brands including Disney’s Parks & Resorts worldwide, Disney Cruise Line, Aulani, A Disney Resort & Spa, and Disney Vacation Club.

The DX Technology & Digital team is responsible for the end-to-end digital and physical Guest experience for all technology & digital-led initiatives across the Attractions & Entertainment, Food & Beverage, Resorts & Transportation, and Merchandise lines of business as well as other initiatives including the MyDisneyExperience and Hey, Disney!

The Lead Technical Project Manager is responsible for all aspects of project management for large programs and projects.

This a full time role that sits in our Orlando Florida office.

What You Will Do

  • Work on high-priority, multi-site strategic programs
    • Lead and drive cross-functional projects, and individual project tracks through full delivery life cycle ensuring project is delivered timely and on-budget.
    • Work with engineering teams, including Software Engineers, Product Managers, Architects, and leadership to establish processes across all program areas that will ensure success on high priority business initiatives and improve efficiency.
    • Lead and direct junior technical project managers in the execution of their work during the project lifecycle
    • Work with business leaders and key stakeholders to support engineering efforts for projects within a program
    • Defines, optimizes, and manages Agile project management ceremonies and processes at the team-of-teams level.
  • Project Leadership, Planning and Execution
    • Lead and manage large-scale, complex programs and/or projects, ensuring seamless collaboration across various teams and workstreams.
    • Anticipate risks and develop mitigation plans; analyze mitigation plans and communicate plans to stakeholders
    • Maintain accurate project documentation, including: RAID log, scope, project plans, budget, etc.
    • Articulate a technical solution into business strategy and understand the big picture as it relates to business value..
  • Financial Management
    • Reconcile project actuals and determine forecast course corrections​
    • Achieve a detailed understanding of how project is billed, including changes to forecast​
    • Maintain up-to-date budget documentation​
    • Proactively communicate forecast budget or changes to leadership
  • Project Resource Management
    • Align resource capacity maps to project plans accounting for cross-project dependencies​
    • Drive integration with resource managers, delivery managers and leadership​
    • Monitor resource capacity, balancing work and budget (over/under)​
  • Risk Management & Problem Solving
    • Manage scope changes and variances, assess impact to timeline and budget, and communicate​
    • Proactively collaborate and identify solutions to as unexpected issues arise to maintain progress​
    • Provide transparent communication of risks, issues, dependencies, decisions, scope change, impacts and solutions
  • Stakeholder Communication & Management
    • Lead stakeholder coordination and engagement​ to ensure understanding of project requirements, scope, goals, priorities and timelines. ​
    • Engage stakeholders to ensure decision and change management processes are followed
    • Create and own communication plan & cadence of project meetings​
    • Manage stakeholder expectations​, build strong relationships and trust 
  • Transparent Project Reporting
    • Identify health / progress metrics​
    • Lead project meetings and maintain minutes, including purpose, agenda and deliverables and progress towards goals/ milestones​
    • Prepare and distribute weekly status updates​
    • Enable data-driven storytelling with Data visualization​
    • Prepare and facilitate project status presentations, dashboards, risk assessments and data-driven storytelling for leadership and executives

Required Qualifications & Skills

  • 7+ years of technical project/program management experience working with technical teams developing enterprise class solutions
  • Technical aptitude:
    • Understanding of Cloud, APIs, services, database technologies, technologist roles and responsibilities, capabilities & platform dependencies, software development lifecycle, engineering and/or product development
    • Influence and negotiation, communication, professional maturity & organizational savvy, relationship building, dependency mapping
    • Hands-on experience with practices such as Agile, Lean, Kanban, Waterfall as well as extensive experience with pragmatic blending of styles to facilitate collaboration and delivery
    • Deep understanding of Agile technical practices, DevOps and testing concepts (CI/CD, TDD)
    • Significant experience in coaching and mentoring teams on project management practices including Agile, Lean, Kanban, Waterfall
    • Excellent ability to understand architectural and technical aspects of projects
    • Excellent organizational, communication (written and verbal) and time management skills with attention to detail
    • Experience managing large budgets
  • Tools:
    • Office productivity software, including Microsoft suite, Keynote, Smartsheet,
    • Project management software, including MyPPM (Clarity), MyJira
    • Reporting tools, including Tableau, PowerBI

Preferred Qualifications

  • Technical project management experience in Commerce or a related field
  • Project Management Professional (PMP) Certification
  • Experience in supporting large-scale, global software development programs
  • Agile Certifications ie CSM; ACP; CPO; SAFe; LeSS

Education

  • Bachelors Degree in Computer Science, Information Systems, Engineering, Finance, Accounting or equivalent relevant experience. 
  • 7 + years of relevant experience.

Preferred Education: 

  • Master’s Degree in Computer Science, Information Systems, Engineering, Finance, Accounting or related field or equivalent relevant experience. 
  • 5+ years of relevant experience

Apply Now

À propos de Disney Experiences:

Disney Experiences donne vie à la magie des histoires et des franchises Disney à travers des parcs à thème, des complexes hôteliers, des bateaux de croisière, des expériences de vacances uniques, des produits et bien plus encore dans le monde entier. Disney excelle dans l’industrie du voyage avec six destinations de villégiature aux États-Unis, en Europe et en Asie, une compagnie de croisières de premier plan, un programme de propriété de vacances très populaire, et une agence primée d’aventures guidées en famille. De plus, les opérations mondiales de produits de consommation de Disney comprennent la plus grande entreprise de licences au monde, les plus grandes marques d’édition pour enfants au monde, l’un des plus grands concédants de licence de jeux au monde sur toutes les plateformes, et les magasins Disney dans le monde entier et sur le Web.

Sur The Walt Disney Company:

The Walt Disney Company, ainsi que ses filiales et sociétés affiliées, forme l’une des principales entreprises internationales diversifiées de divertissement familial et de médias. Elle comprend trois secteurs d'activités essentiels : Disney Entertainment, ESPN et Disney Experiences. Depuis ses modestes débuts en tant que studio de dessins animés dans les années 1920 jusqu’à son statut de référence actuel dans le secteur du divertissement, Disney poursuit fièrement sa tradition de création d’histoires et d’expériences exceptionnelles pour tous les membres de la famille. Les histoires, les personnages et les expériences de Disney touchent les consommateurs et les visiteurs du monde entier. À travers nos activités présentes dans plus de 40 pays, nos employés et cast members collaborent pour créer des expériences de divertissement appréciées à la fois au niveau universel et local.

Le poste est rattaché à Walt Disney Attractions Technology LLC qui fait partie d’une entreprise que nous appelons Disney Experiences.

Walt Disney Attractions Technology LLC est un employeur qui souscrit au principe d’égalité des chances à l’emploi. Les candidat(e)s seront pris(es) en considération pour un emploi sans distinction de race, de religion, de couleur, de sexe, d’orientation sexuelle, de genre, d’identité de genre, d’expression de genre, d’origine nationale, d’ascendance, d’âge, d’état matrimonial, de statut militaire ou d’ancien combattant, d’état de santé, d’informations génétiques ou de handicap, ou de tout autre motif interdit par la loi fédérale, étatique ou locale. Disney défend un environnement commercial où les idées et décisions de tous et toutes nous aident à grandir, innover, créer les meilleures histoires et être pertinents dans un monde en évolution constante.

AMÉNAGEMENT POUR LES PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP POUR LES CANDIDATURES

The Walt Disney Company et ses sociétés affiliées sont des employeurs qui respectent l’égalité des chances en matière d’emploi et accueillent tous les demandeurs d’emploi, y compris les personnes handicapées et les anciens combattants handicapés. Si vous avez un handicap et pensez avoir besoin d’un aménagement raisonnable pour rechercher une offre d’emploi ou postuler à un poste, envoyez un e-mail à Candidate.Accommodations@Disney.com avec votre demande. Cette adresse e-mail n’est pas destinée aux demandes générales d’emploi ou à la correspondance. Nous répondrons uniquement aux demandes qui sont liées à l’accessibilité du système de candidature en ligne en raison d’un handicap.

Des problèmes techniques ? Consultez la FAQ pour obtenir de l’aide.

Hiring Process

  • Where Does Your Story Begin?

    Explore Disney Careers and the Life at Disney blog to learn about all the amazing opportunities waiting to be discovered at The Walt Disney Company.

  • Be Part of the Story

    There are many different brands and businesses to explore. Once you've found the opportunity that is right for you, take the next step by completing your application.

  • The Next Chapter

    Once you've applied, you will receive an email allowing you to access your candidate dashboard. Create your login and make sure to check your dashboard often to see your application progress.

Explorer cet emplacement Celebration, Floride

La communauté idyllique de Celebration, à 25 minutes au sud-ouest d'Orlando, est un endroit unique. Fondé par The Walt Disney Company dans les années 1990 et nommé l’un des plus beaux quartiers d’Amérique par le magazine Forbes, Celebration s’enorgueillit d’un centre-ville paradisiaque à l’architecture inspirée des villes traditionnelles du Sud.

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